真理大學 運動管理學系 |
義守大學 運動科技與休閒管理學系 |
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所屬學群 |
管理學群
跨
遊憩運動學群
運動管理學類 |
管理學群
跨
遊憩運動學群
休閒管理學類 |
學系特色 |
1. 本系為全國創立最早之運動管理系,辦學經驗豐富。 |
隨著運動的科技化潮流,本系將運動科技與休閒管理結合發展全新的休閒產業,課程以商管知識為基礎,並結合新興運動科技應用藉以帶動創新休閒體驗。教學方式採理論與實務操作並重,同時加強外語與資訊能力,培養學生具備活動企劃、行銷與管理的能力,以成為具備國際觀之運動休閒產業經營與管理的人才。專業課程規畫為「運動科技應用」及「休閒產業管理」為兩大領域。 下載詳細資料 |
學科意涵 |
運動管理學是將管理學中的計畫、組織、人員、領導及控制等各種功能,在運動相關組織中加以運用,以提供競技(休閒)運動、體適能方面產品、活動或服務,藉以達到運動組織的目標。 |
「運動科技與休閒管理」指國民休閒時間所從事的活動或觀光作為服務對象,並特別著重在運用科技以以達成經營運動事業,提供大眾參與運動、觀賞運動或提供運動服務時,所衍生出來的相關服務及管理知能、技術及實務操作等一系列相職能的總稱。 下載詳細資料 |
學習方法 |
運動專業課程講授:由教授帶領同學釐清運動管理的本質與內涵,課程多以互動教學為主,以訓練學生實作、發表與溝通能力。 圖解:專業課程分組報告 版權:運動管理學系檔案照片 團隊學習:透過承辦各種活動與賽會辦理,融入學習活動中,讓同學有機會分組合作機會,實踐"做中學 (learning by doing)"的理念。 圖解:由學生辦理聖多明哥足球賽 版權:運動管理學系檔案照片 運動實務體驗實習:提供同學透過校內外運動產業相關實務工作實習,以實務體驗印證理論。 圖解:三商盃高爾夫賽 版權:運動管理學系檔案照片 與在地結合:透過協辦淡水地區各種活動與賽會辦理,融入學習活動中,實踐"做中學 (learning by doing)"的理念。 圖解:2022台灣淡水盃足球錦標賽頒獎 版權:運動管理學系檔案照片 實作體驗學習:透過參與講座或訓練,獲得實做的經驗 圖解:攀樹活動體驗 版權:運動管理學系檔案照片 |
教師講授:透過課堂教學,讓學生能夠理解運動科技與休閒管理的內涵。 圖解:教師講授課程基礎理論 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 個案分析研究:個案分析是為了讓學生能理解運動與休閒產業經營的現況與管理實務。教學過程經常藉由分組討論,並與學生做個案研討,讓學生深入分析產業經營現況。 圖解:訓練邏輯思考,蒐集資料分析 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 實務操作:本學系著重理論與實務的結合,因此實務教學是本學系的教育重點。透過實務學習讓學生更能夠理解運動科技與休閒管理的應用。另外,為與產業接軌,本學系安排校內實習的學習,以及為期半年的校外實習課程,以接軌未來的就業市場。 圖解:依理論或原理實際操作演練 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 專題製作:為總結大學四年的學習,並與未來自我就業與發展方向做準備,本學系以最後一年的時間教導學生製作專題 (包含實務操作專題),期能為就業奠定基礎。 圖解:學生分組決定專題,資料蒐集調查分析 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 |
高中階段可以準備的學習方法或方向 |
同學們可以透過參加社團、代表隊、服務性團體、運動賽會、參與或觀看運動賽事,培養團隊合作、與人互動、動手實作、互助互利等能力,亦可了解產業發展、產業特性等未來可規劃之方向。 |
建議學生平時可以多關注運動與休閒遊憩相關的新聞時事與議題、培養運動習慣,並且學習與他人團隊合作的默契,以順利銜接大學的學習方式與內容。 |
與相關科系之異同 |
國內大學校院目前設有體育、運動、休閒及健康管理相關系所學校約40多所,本系對運動管理人才培育主要在於融合運動管理之相關理論與實務技術,以培養懂運動,又懂企業管理之運動產業經營管理人才,人才培育方向配合我國運動政策與運動產業發展,主要傳授溝通技巧與決策方法,透過活動參與、辦理及運動產業實習以獲得運動產業經營與管理技能。 |
本系以管理知識為基礎,非培養體育師資及運動競技選手,主要學習休閒產業經營管理之知識,及將科技導入休閒運動產業之知能,對於具有體育專長之同學,延伸訓練其對運動組織與產業之經營管理技能。本系與觀光系相近,但觀光系是將已開發好的景點進行活動的規劃與導覽解說等。本系的學習場域和就業職場也比較多元,除了旅行社外,非營利的機構或公部門,只要需要休閒服務或節慶、營隊活動的辦理,將與本系所學相關。 |
生涯發展容易誤解之處 |
本系主要以運動相關產業為就業途徑,畢業生出路及生涯發展方向具體且可應用性廣,不易被誤解。畢業生就業方向包括公部門及單項運動協會之體育行政、運動俱樂部管理(運動中心、私人健身俱樂部、飯店)、設施管理(運動場、職棒、職籃)、運動零售業經營(Nike、愛迪達、UA、迪卡農、摩曼頓...)。 |
運動休閒和觀光餐旅易被混淆,但休閒的場域較廣且產業也多元,本系畢業生可進入觀光餐旅飯店工作,也可以進入活動企劃行銷公司工作辦理節慶活動、運動會、晚會、路跑等商業性活動或是進入遊樂園和廣告公司、休閒農場、健身房等產業服務,更有畢業生創業開設活動公司或是工作室。 |
學習方法容易誤解之處 |
本系屬管理學群,非培養體育師資及優秀運動競技選手(但非常歡迎具有運動專長之學生加入),主要學習運動產業經營管理之知識,對於具有體育專長之同學,延伸訓練其對運動組織及運動產業之經營管理技能,有助於培養運動技能以外之就業能力。 |
義守大學運動科技與休閒管理學系本身很容易被誤認為課程都在玩樂,尤其課程有許多操作型的實務型的課程,譬如水域休閒活動規劃課程、探索課程和兒童休閒活動規劃課程等等,但事實上在課堂上教授從學理專業知識開始講授,之後再帶領同學操作以及應用、反思,學生在經過這一連串的學習過程可獲得完整的理論與實務技巧。 |
補充提醒與說明 |
詳細資料可由學校網址進入本系瀏覽。https://dsm.au.edu.tw/。或是參考本系提供的學群與學系介紹的檔案
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本系在大三課程有720小時的有薪校外專業實習,依照同學的興趣,由系上媒合至國內或是海外(日本、新加坡、韓國、香港或中國)的運動休閒產業實習,透過半年校外專業實習,學生能縮短學用差距,培養專業的職能,強化就業競爭力。 |
學系聯絡方式 |
電話:(02)26212121#7101 信箱:au1815@au.edu.tw |
電話:07-6577711 ext 5352 信箱:kaitey@isu.edu.tw |
真理大學 運動管理學系 |
義守大學 運動科技與休閒管理學系 |
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核心課程地圖 |
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專業選修課程 |
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特色課程 |
探索教育結合地方名勝古蹟,對探索教育的各個重點面向和基本概念略逐一介紹。藉由課堂教學和校外參訪及親身體驗建立正確的探索教育管理觀念,從而發展個人專長並作為職涯的選項。 圖解:探索教育校外參訪 版權:上課老師 運動俱樂部經營管理指引學生了解運動俱樂部的特性 指引學生了解運動俱樂部經營綜合性分類 指引學生了解運動俱樂部的經營制度 安排學生實務參訪運動俱樂部經營 圖解:淡水運動中心參訪 版權:授課教師提供 運動設施規劃管理提供學生關於運動賽會產業理論與實務的專業知識。本課程主題涵蓋了運動賽會場館設施相關議題,並包含了其風險管理的規避議題。最後,本課程將協助學生學習到運動賽會產業的整體概念。 版權:系學會提供 暫無圖片 運動科學概論課程學習內容包含:解剖學, 生理學, 營養學, 藥物學等. 使學生了解運動科學涵蓋的內容, 以便能運用其知識予專業上。 運動管理專題研討將前三年所學之專業知識技能,透過專題製作、活動辦理或實習執行,驗收學習成果。 圖解:學生辦理實體活動宣傳海報-聖多明哥盃足球 版權:真理大學運動管理學系提供 |
解說教育教授解說教育的理論與原理,培育學生具備設計專業解說方案、帶領解說活動的能力, 應用解說教育在休閒產業活動規劃、經營與管理。 圖解:高雄壽山動物園進行解說 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 水域活動教授不同型態的水域活動、 水域活動的規劃步驟 、水域活動的安全措施與標準 、水域活動對生態的影響、 水域活動的未來驅勢,並實施 戶外教學 ,使學生體驗不同行態的水域活動 如 浮潛 、獨木舟、 風帆、 遊艇等, 進而規劃水域活動。 圖解:戶外教學之水域活動_獨木舟 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 兒童休閒活動規與實務課程內容包含 兒童遊戲產業介紹、活動設計思考、兒童遊戲產業參訪 、兒童桌上遊戲課程、氣球教學、繪本說故事技巧等理論與實務操作結合,讓學生將兒童心理學應用於兒童的休閒活動規劃。 圖解:兒童桌遊活動實作課 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 探索教育教授探索教育的理論與原理、團隊構成模式與發展, 並實施戶外教學如攀岩 活動,培育學生勇敢探索、團隊協力的精神與能力。 圖解:戶外教學攀岩活動 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 銀髮族休閒活動規劃教授銀髮族休閒活動概念與規劃原則,了解老人機構,並應用課堂所學參與老人機構舉辦之活動,協助老人機構進行服務,使理論與專業相結合,以提升學習效果。 圖解:戶外教學樂齡服務活動 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有 |
真理大學 運動管理學系 |
義守大學 運動科技與休閒管理學系 |
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適合從事工作 |
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系友生涯 |
廖昱綺從小喜歡玩水、接觸水上運動,大學選系時覺得運動員職業生涯短暫,但運動產業蓬勃發展,因而選擇就讀真理運動管理。大四那年通過國體大碩士初試,選擇繼續升學,如再選擇一次,我會工作與升學並進,給自己更多挑戰。 現於北京某游泳俱樂部擔任教練兼教務主管,負責國際學校授課以及洽談。在競爭力高張的中國,有什麼想法都要大方表達,並千萬記得要學習,才能在此環境立足。建議想到中國或東南亞工作的學弟妹,先想好自己為何而來。
古嘉弘高中畢業後選擇入伍服役,退伍後返回大學院校就讀,就讀大學時選擇運動管理及資訊管理雙主修,亦踴躍參與體育活動;把握在校時,系所提供的實習工作機會增長見聞,並參加國內、外參訪及交換課程學習。 個人因在校期間參加系上辦理之中華民國騎士協會理事長分享及體育室提供大專體育總會環島工作機會的關係,並於在大三、大四期間獲得自行車相關實習機會,因此畢業後選擇自行車相關工作,現於捷安特北區直營店任技師。
鄧棋允系上的許天豪學長提供三芝熱帶嶼的工作!雖然有ㄧ定的門檻(需要救生員證)但時薪比較高,並且有計算在學校實習學分,ㄧ貫性的制度,專業性很快被提升,恰巧工作的地方有健身房!勾起了對健身工作的好奇與熱忱,想要學好健身這個學問,當兵後就投入了!因為學校的實習養成我的條件是適合健身產業的! 03年畢業後05年加入健身產業!台灣的健身產業這十幾年正在蓬勃發展中!需要大批的人才!在天母工作13年在18年7月到淡水世界健身中心當經理!簡單的事情重複做就會變成專家!不管各行各業都一樣,專業也是重要的一環!除了專業以外!需要具備的就是陽光正面積極的態度還有運動員永不放棄的精神!如果對健身有興趣都可以來找我!
許天豪學長畢業後即投入健身產業發展超過10年,在運動中心接觸水域活動開始後取得游泳及潛水教練,並開始從事相關活動之教學及經營。 目前自營坊間小有名氣的鬥陣潛水-水立方運動管理顧問有限公司,以能讓更多人,藉由專業、安全、健康、正確的管道學習潛水活動,並能看見這顆美麗的藍色星球在水下精彩的樣貌為企業經營使命;並推動讓更多環境保護的種子發芽,讓大家關注愛海愛地球,為下一代繼續努力,共同維護這絕美的海洋風景為企業社會責任。
曾國豪熱愛棒球的男人,因職棒以能夠進軍職棒圈為夢想,但加入棒球隊接受訓練後發現資質有限,但夢想不能就此放棄,透過課程及實務體驗學習有機會接觸棒球場務工作,發現原來進職棒圈還有其他機會。 因為大學的實務體驗學習接觸了棒球場務工作,加上運管系及大學棒球隊特別強調認真、負責、勇於承擔的態度,讓我有機會在夢寐以求的棒球圈找到一份理想的工作,進而有機會進入夢寐以求的職棒圈。 |
圖解:當事人圖例 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有
陳柏文義守大學97級休閒系畢業生,在服完兵役後即進入本科系相關產業擔任薰衣草森林-緩慢民宿的資深管家 憑著不減的熱情及夢想堅持,兩年內從服務員晉升至店主管,在公司能與各部門協調且處理各項事務,進階到管理層面的職級,凡遇到任何問題就去解決它,發揮在校所學。 圖解:當事人圖例 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有
盧鈺安義守大學101級休閒系畢業生,服務於大風映像-影音製作技術專員。 在大學時期主動學習並熱衷參與系上、校園各種課餘活動,探索自己未來發展並培養領導溝通的能力及勇於冒險的精神。四年札實精采的大學生活奠立未來職涯發展無限可能。 圖解:當事人圖例 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有
葉博鏗義守大學100級休閒系畢業生,畢業後起初進入富士康廣告公司擔任AE,現為富士康廣告業務副理,客戶有保時捷、馬玉山食品、三星...等。 大學階段勤奮好學外,還參與本校宋陣江競賽表演且為第一把鼓手,課後活動或是校內成績皆表現優異,透過教授講授培養富有創意思考的人格特質,在進入職場後不久即因主動熱情負責態度及專業的能力受公司賞識並於一年後晉升為主任,勉勵學弟妹在校要多元學習。 圖解:當事人圖例 版權:義守大學運動科技與休閒管理學系版權所有
王雯儀義守大學99級休閒系畢業生,畢業後於就要創意事業有限公司擔任資深專案企劃並任職迄今。 大學時期選修活動規劃組別,在校所學銀髮族、青少年、兒童休閒規劃,並結合節慶、水域和模組等活動課程,且透過校外實習的經驗,啟發往後求職階段能學以致用並發揮所長,順利與社會接軌能於職場上受公司賞試與重用。 |
真理大學 運動管理學系 |
義守大學 運動科技與休閒管理學系 |
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多元能力 |
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
10%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
10%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
10%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
10%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
10%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
10%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
10%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
10%
運作分析:分析特定需求並規劃合適的運作流程,運用技術調整、組裝、設定設備,讓設備及系統正常運作。
5%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
5%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5%
肢體力量與協調:能使肢體快速連續彎曲、伸展或扭轉,呈現力量與平衡,做出跳躍、衝刺、投擲動作。
5%
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語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
25%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
20%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
5%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5%
空間定向:能覺察環境、物體與自己的相對位置,辨別出方向、維度,想像物體在移動或重新排列後的外觀。
5%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5%
手工操作:能依據物體變化(如移動速度),快速地調整出肢體反應,或以運用手部與手指進行精細動作。
5%
肢體力量與協調:能使肢體快速連續彎曲、伸展或扭轉,呈現力量與平衡,做出跳躍、衝刺、投擲動作。
5%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
5%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
5%
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性格特質 |
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
30%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
30%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
20%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
20%
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主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
40%
合作互助:總是願意優先關照、包容他人的需求,在不同意見中尋求最大的合作可能,優先尋求團體的共同價值,信任團體成員的指引。
40%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
10%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,樂衷於與夥伴一同完成任務。
10%
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展開