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ColleGo! 大學選才與高中育才輔助系統 
淡江大學
教育與未來設計學系
中國文化大學
教育學系
所屬學群 教育學群
社科教育學類
教育學群
教育學類
學系特色

教育與未來設計學系,是一強調教育與社會創新的學系,以教育與未來思考及設計思考,培養具學習設計、社會設計與方案設計與管理的專業人才。

學系的課程設計以構思/設計/實施/操作的CDIO架構,規劃理論與方法基礎課程與專業核心課程。尤其從大一延伸到大四的「專題與實作」課程,更是本系課程亮點。培養學生具理論涵養、教育與社會現場的洞察力,及實作專業能力。
大四提供企業與社會組織實習,協助職場接軌。

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中國文化大學教育系,是位於雙北私立大學之中,教育部唯一核定的師資培育學系,每年皆有固定的師資生名額(現為27名)可供本系學生申請;本系學生透過選修輔系或雙主修,除了擔任中等學校各科老師外(例如歷史、地理、國文等),亦可培養第二專長,如學校/教育行政人員、企業教育訓練人員、學術研究及文教產業,都是本系學生未來的出路選擇。本系現正規劃申請更名「教育與學習科技學系」,以符應本系課程特色及提升學生就業力。

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學科意涵

教育與未來設計學系(教設系)是一個跨領域的學系,培養適應快速社會變邊,當前國家社會需要的人才。

教設系強調的是「以人為中心設計」(Human-Centered Design),透過三個核心專業能力--學習設計、組織設計、與社會設計專業能力,培養學生具溝通與問題解決力,從而用設計去創新組織,及用設計去貢獻教育與社會的改造。


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本系之教育目標,乃是培養能活用各種教育理論、教學技術與方法的教育學術與行政、教學實務人才,使其能充分熟悉教育科技使用與學校行政運作等能力,並正確認識其未來可能的發展方向,以及社會環境的轉變趨勢。

學習方法
高中階段可以準備的學習方法或方向

教設系從大一延伸到大四的專題實作課程的探索議題能力、教育結合未來思考與設計思考的跨域力,及銜接職場的獨立專題企劃與策展執行力,是本系專業培力的一項特色。

108課綱同學學習強調自主行動、溝通互動與社會參與,與本系專業相呼應。在高中階段,除了課業表現的語文能力與公民與社會知識領域實踐力外,鼓勵在高中階段之選修課程,或各項研究、實作探索課程,提出個人及累積個人特質的小論文或相關成果作品。同時,也鼓勵多元參加及規劃辦理校內、外社團,或班級專業活動,具有領導同儕精進自我能力及團隊互助合作之成果活動。
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可先加強蒐集資料及判讀資料的能力,並提升自身的深度思考、批判性思考能力。

與相關科系之異同

教育與未來設計學系,作為強調教育與社會創新的學系,學科基礎理論課程涵括教育學、學習心理學與社會學。

教設系與上述這些學科都有密切關聯,但本系更強調「跨域性」與「整合性」,也強調未來思考與設計思考,更強調「專題與實作」的能力,透過理論與實務並重,強化學生畢業的專業力與就業力。

成功大學第十學院College X、中山大學西灣學院的人文暨科技跨領域學位學程,課程設計構思與本系有相近性。
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本系未來學術研究發展主軸方向為師資培育,副主軸為文教產業。本系之發展計畫,包含教學、研究及服務三方面,總目標在於提升教學與研究品質,持續發展特色,提供學術及人力服務。學生未來生涯取向:1.中等學校教師 2.國家公務人員3.學術研究人員4.文教產業人員,俾使其順利就業實現理想抱負。

生涯發展容易誤解之處

本系名稱為教育與未來設計學系,或與工業設計、雕塑、藝術設計學系會被相提並論。但本系強調培養的設計能力,主要並非物件的設計,而是以人為中心的組織創新設計、教學課程設計、展演製作人員、策展專案管理人員、媒體公關宣傳人員、使用者體驗研究員,及具社會調查師能力的社區與社會改造的地方創生人員。
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本系已經籌劃於114學年度更名為:教育與學習科技學系,讓學生的就業更有競爭力,學生畢業後,可以擔任國高中正式教師/主任、多元類型教育工作者(如實驗教育、偏鄉教育)、可以成為數位學習與遠距教學人才、多媒體/遊戲與新興科技從業人員、人力資源與管理人才等。


學習方法容易誤解之處

本系強調透過教育與未來思考與設計思考引導組織、社區與社會的創新。未來思考易被誤解為是進行預測,設計被認為是物件設計,但我們強調以人為中心的設計,要影響組織、創新組織,都需要探究組織的願景,以及設計思考的同理心/定義問題/創意發想/原型製作/測試,結合為培養當代跨域人才的重要專業能力。
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本系目前已經籌設及申請將於114學年度更名為:教育與學習科技學系,修讀本系,學生的學習方式多元,包括:
1「學習科技」課程:數位學習與遠距教學類;多媒體、遊戲與新興科技類:人力資源與管理類。
2.「教育與師資培育」課程:教育基礎課程、教育方法課程、教育實踐課程。

補充提醒與說明

教育與未來設計學系,有獨特學系識別標誌。歡迎造訪本系網頁:http://www.edfd.tku.edu.tw,或學系IG(https://www.instagram.com/tku_edfd/),或學系YouTube(https://www.youtube.com/chan),或直接來電聯繫:02-26215656#3001。
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本系每年皆有三分之一同學進入國立大學的研究所持續進修:例如國立台北教育大學課程與教學所張O瑜、國立臺灣師範大學公民教育與活動領導研究所劉O庭、國立臺中教育大學教育資訊與測驗統計碩士班陳O…等(更多請見本系網站https://crudoe.pccu.edu.tw/)

學系聯絡方式

電話:(02)26215656分機3001

信箱:tdjx@oa.tku.edu.tw

電話:(02)28610511#43105

信箱:ccudoe@gmail.com

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教育與未來設計學系
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教育學系
核心課程地圖
  • 大一必修
    • 教育與未來設計導論
    • 教育學導論
    • 田野調查
    • 學習心理學
    • 社會學
    • 社會科學統計
    • 前瞻教育設計專題:專案型
    • 數位繪圖
    • 永續議題設計
    • 設計思考與溝通方法
  • 大二必修
    • 學習設計理論
    • 內容策展理論與實務
    • 方案設計與發展
    • 未來研究理論與方法
    • 前瞻教育設計專題:活動企劃型(上)
    • 前瞻教育設計專題:活動企劃型(下)
    • 腳本設計與影像製作
    • 美感與視覺設計
    • 教育領導與行政
    • 實驗教育與創新
    • 趨勢議題分析與應用
  • 大三必修
    • 方案管理與評鑑
    • 社會科學研究法
    • 社會設計
    • 前瞻教育設計專題:專題策展型(上)
    • 前瞻教育設計專題:專題策展型(下)
    • 服務設計與管理
    • 設計溝通專業英文
    • 大數據分析與應用
    • 創新社會與產業未來講座
  • 大四必修
    • 企業與社會組織實習
    • 前瞻教育設計專題:創作型
    • 樂齡與未來設計
  • 大一必修
    • 心理衛生、教育概論、普通心理學、哲學概論
    • 數位資訊導論、文創產業概論
  • 大二必修
    • 教育社會學、西洋教育史、教育心理學
    • 德育原理、教育統計學、輔導原理與實務
    • 中國教育史、教學科技與運用、教育行政
  • 大三必修
    • 教育研究法、教育與心理測驗、教學原理
    • 適性與差異化教學、課程發展與設計
    • 中等教育、學習評量、多元智能與創意教學
  • 大四必修
    • 比較教育、教育哲學、班級經營
    • 分科/分領域教材教法
    • 分科/分領域教學實習
    • 知識管理與組織變革、文教事業與創意經營
    • 溝通與談判
專業選修課程
  • 溝通表達
    • 設計思考與溝通方法,數位繪圖,腳本設計與影像製作,美感與視覺設計,溝通與敘事,服務設計與管理,品牌策略與行銷,互動媒體與行銷,設計溝通專業英文
  • 設計企劃
    • 趨勢議題分析與應用,科技與未來社會,推測設計,教育領導與行政,教育政策與變革,創新社會與產業未來講座,樂齡未來設計,文教事業經營
  • 學習培力
    • 永續議題設計,AI與學習設計,終生學習設計與評量實務,實驗教育與創新,國際移動學習,社會組織與教育產業,企業社會責任,大數據分析與應用,學習環境與教學設計,數位教學設計與應用,未來學校與課程教學,自主學習,教育測驗與學習評量
  • 專業選修科目
    • 每年依教育政策與社會變遷趨勢、學生興趣及需求,開設數十科選修科目供學生修習。
特色課程
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教育與未來設計學系
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教育學系
適合從事工作
  • 中高職教師

    具有高中職學校教師身分,擔任各高級中學、職業學校、綜合高中的教師。


  • 社會/人類學研究人員

    社會調查師、教育行政人員。從事社會現象研究,及人類行為之起源、進化、發展、生活方式,與社會關係為課題之工作。


  • 公關企劃人員

    媒體公關宣傳人員、行銷企劃專員、文創產業企劃員、策展專案管理人員、展演製作人員


  • 產品企劃主管

    負責制定產品開發行銷策略,以及產品推廣、促銷活動及廣告策略之協調指導等管理工作。亦可擔任智庫工作人員


  • 教育訓練人員

    課程設計師。規劃員工教育訓練課程,並評估員工學習發展之成效工作。


  • 中學教師

    擔任百年樹人的國高中正式教師/主任/校長:
    台北市大直高中生教組組長楊O戎、新北市立豐珠中學教務主任林O如、苗栗縣立獅潭國中學務組長簡O仲、大甲國中輔導教師吳O璇、國立東石高中輔導主任林O宇…等優秀學長姐成功典範。


  • 多元類型教育工作者

    成為發光發熱的多元類型教育工作者:
    1.實驗教育(華砇國際數位實驗教育機構劉O妤老師等)。
    2.海外學校(馬來西亞吉隆坡台灣學校林O桐輔導老師等)。


  • 教育與學習科技人才

    數位學習與遠距教學人才、多媒體/遊戲與新興科技從業人員、人力資源與管理人才
    1.自行創業或至其他產業界:易勝資訊前端工程師張O元、三合通運股份有限公司李O蓉經理等。
    2.魔豆文化總編輯黃O雲等


  • 教育研究人員

    擔任國家教育研究院、教育部、公立大學、國科會等專案研究人員


系友生涯
淡江大學
教育與未來設計學系
中國文化大學
教育學系

多元能力

語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
10% Complete
10%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
10% Complete
10%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
10% Complete
10%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
10% Complete
10%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
10% Complete
10%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
10% Complete
10%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
10% Complete
10%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
10% Complete
10%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
5% Complete
5%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
5% Complete
5%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5% Complete
5%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5% Complete
5%
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
20% Complete
20%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
20% Complete
20%
記憶詮釋:能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
20% Complete
20%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
20% Complete
20%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
20% Complete
20%

性格特質

樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,樂衷於與夥伴一同完成任務。
20% Complete
20%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
20% Complete
20%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
15% Complete
15%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
15% Complete
15%
合作互助:總是願意優先關照、包容他人的需求,在不同意見中尋求最大的合作可能,優先尋求團體的共同價值,信任團體成員的指引。
15% Complete
15%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
15% Complete
15%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
10% Complete
10%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,樂衷於與夥伴一同完成任務。
10% Complete
10%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
10% Complete
10%
開朗活潑:總是正向樂觀的看待事物的發展,即使事件發展不如預期,也能保持接納、能看見正向價值,常常表現自在、不膽怯。
10% Complete
10%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
10% Complete
10%
合作互助:總是願意優先關照、包容他人的需求,在不同意見中尋求最大的合作可能,優先尋求團體的共同價值,信任團體成員的指引。
10% Complete
10%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
10% Complete
10%
深思力行:常常追求事物的條理秩序,審慎確認事物的彼此關係,行事仔細考量後果。
10% Complete
10%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
10% Complete
10%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
10% Complete
10%


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