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國立中正大學
會計與資訊科技學系
國立中正大學
企業管理學系
所屬學群 財經學群
會計學類
管理學群
企業管理學類
學系特色

本系希望能培育新一代全方位會計專才、免除老式會計教育課程不合時宜的束縛,以符合時代趨勢及企業之需求。基於以上之理由,本系教學特色特色為:培養兼具「會計」與「資訊」雙領域專長(Double Skills)會計專業人才為目標,為具體落實此一雙專長特色,本所在課程設計上相當強調第二領域的訓練。並積極營造學生、老師同仁及產業所喜愛的學習、工作與專業人才養成環境。

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本系強調以理論為前導,實務為經緯,注重與產業的互動交流。系上課程的安排秉持生產、財務、行銷、人力資源與策略五管並重,理論與實務結合的理念,培養兼具創意與人文,強調實踐的優質管理專才。

學科意涵

會計是對經濟的認定、衡量與溝通的程序,以協助資訊使用者作判斷與決策,是商業的語言,而資訊科技主要用於管理和處理資訊所採用的各種技術總稱。本系以培育會計素養與資訊能力雙專長人才為目標,透過會計理論為基礎結合資訊系統之處理能力,加速會計、財務、與管理制度電腦化知識之養成。


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培養具專業創新能力、誠信關懷精神及國際視野的專業管理人才;以創造、建立、分享及傳承管理專業知識為教學及研究目標。

學習方法
高中階段可以準備的學習方法或方向

建議對於會計與資訊科技有興趣的同學,可在高中時期累積以下各種經驗,從中培養相關基本能力:
一、各類有關商學會計、企業經營、財務管理、資訊科技應用等競賽。
二、多接觸與商學、資訊科技、環境永續、社會關懷等議題相關之活動。
三、參與經營團體活動之能力,及具備商學、語文、數學、資訊等相關之能力、創新、溝通能力與其他專業能力,積極培養個人特質。
四、考取全國性或國際性商學、語文、數學、資訊等檢定證照考試,為。

在參與擔任學生幹部或社團活動經驗、校內外競賽、社會服務等活動中,在團隊中能清楚表達自己想法、聆聽其他成員意見並整合意見不同的與方案;能夠獨自完成被指派的任務並能主動幫助團隊成員,可藉由觀察現象察覺並理解可能存在的問題,運用既有的知識、技能、經驗或能力採取行動並解決問題。

與相關科系之異同

會計是以財務報表向投資者表達公司的營運結果,並查核其是否無重大錯誤。會計與資訊科技學系與會計系之不同,在於前者強調資訊在會計上的運用,以因應會計及審計電腦化之趨勢。學生畢業後可以考國內外會計師、電腦稽核師、內部稽核師。統計系可以在不同的領域中利用數字做分析及預測,畢業後可以考精算師。經濟系是在研究人類如何將稀少資源進行合理配置及生產產品與服務。

本系學習五管:「產、銷、人、發、財」,於大一至大四過程中均會學習基礎會計、統計、財管、經濟等,故相較於經濟系、財金系、會計系等科系學習較為廣泛,而學習過程中企管系之同學必須兼具廣度與深度,專精五管中兩管至三管,最終成為管理通才。
本系設有創意創新創造創業學程,隨時代潮流,與時俱進開設引領潮流之跨領域課程並以學程的方式提供學生修習。

生涯發展容易誤解之處

高中生誤解:會資系畢業以後只能去會計師事務所上班
除會計師事務所外,可選擇職涯發展如下:
1)企業或銀行中高階會計及資訊人員:從事財務、成本、管理會計、稅務、預算及資訊系統、電腦稽核等工作
2)政府人員:從事公務會計、政府審計工作
3)大學教授:從事會計或會計資訊相關教學與研究

企業管理學系,經常被人們從字面上進行解讀,以為就讀企管系以後出來就直接擔任老闆一職,但實際之畢業出路非常多元,含行銷企劃、生產流程規劃、人力資源、財務管理相關等領域的工作。

學習方法容易誤解之處

學會計數學要很好
會計使用大多為算術運算,無需因對數學沒信心放棄選擇本系。
會資系只學記帳
除會計外,審計及電腦稽核也是重點。審計與稽核係經證據蒐集分析,評估財報、效率、法遵並提出報告,可說是企業醫生。除會審專業,也著重資訊能力培養,讓學生能面對科技時代挑戰。

企業管理學系並非什麼都學什麼都不精,目前業界對於商管人才的需求已經明確走向偏好通才的方向,學生需要對五管每個領域的基礎知識有一定的了解,並進而可以在五管的領域中再可自行選擇二至三管進行深化的學習與實作,成為企業所需之管理人才。

補充提醒與說明

本系為全國第一所會計與資訊科技雙專長之系所,積極培育具備雙專長的會計與資訊專業人才為目標。本系特色與重點發展:
1.四大國際會計師事務所及知名企業重點徵才系所
2.高就業率,曾獲各大媒體競相報導(天下雜誌、中視)
3.與美國AICPA及澳洲會計師公會合作,可抵免證照考科與費用
4.本院通過AACSB全球管理教育品質認證與全球商管名校簽署交換學生協議(如:法國雷恩商學院等)
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本系每兩年舉行一次中小企業研討會,研討會中跟進時代趨勢設計多元專題,將產官學合作發揮至極,許多企業業主及管理階層透過教授引言及主持共同在中正大學大禮堂內創造知識規模經濟,引領全台灣中小企業至邁向新時代。

學系聯絡方式

電話:(05)2720411分機24503

信箱:deptact@ccu.edu.tw

電話:(05)2720411轉24301

信箱:busadm@ccu.edu.tw

國立中正大學
會計與資訊科技學系
國立中正大學
企業管理學系
核心課程地圖
  • 大一必修
    • 初級會計學(一)
    • 初級會計學(二)
    • 經濟學原理(一)
    • 微積分
    • 統計學
    • 計算機概論
  • 大二必修
    • 中級會計學(一)
    • 中級會計學(二)
    • 成本及管理會計學(一)
    • 成本及管理會計學(二)
    • 商事法
    • 租稅法規
    • 資料庫管理
    • 系統分析與設計
  • 大三必修
    • 中級會計學(三)
    • 高級會計學(一)
    • 高級會計學(二)
    • 審計學(一)
    • 企業資源規劃
    • 永續發展與綠色會計
  • 大四必修
    • 審計學(二)
    • 財務報表分析
    • 電腦審計
    • 會計資訊系統
    • 人文與企業倫理專題
  • 大一必修
    • 初級會計學(一)(3學分)
    • 經濟學原理(一)(3學分)
    • 微積分(一)(3學分)
    • 計算機概論(3學分)
    • 企業概論(3學分)
    • 管理學(3學分)
    • 線性代數(3學分)
    • 行銷管理(3學分)
    • 初級會計學(二)(3學分)
    • 經濟學原理(二)(3學分)
  • 大二必修
    • 統計學(一)(3學分)
    • 財務管理(一)(3學分)
    • 管理科學概論(3學分)
    • 民法概論(3學分)
    • 運籌管理(3學分)
    • 組織行為(3學分)
    • 商事法(3學分)
    • 統計學(二)(3學分)
  • 大三必修
    • 人力資源管理(3學分)
    • 人文與企業倫理專題(3學分)
    • 管理資訊系統概論(3學分)
  • 大四必修
    • 策略管理(3學分)
專業選修課程
  • 財務會計
    • 初級會計學、中級會計學、高級會計學
  • 管理會計
    • 成本與管理會計學
  • 審計
    • 審計學、電腦審計、會計資訊系統
  • 資訊學科
    • 人工智慧導論、系統分析與設計、資料庫管理、企業資源規劃、資訊安全與管理、大數據與資料 分析、程式設計
  • 行銷管理
    • 二年級:服務業行銷管理(2學分)。
    • 三年級:創意與行銷(2學分)、行銷創作(2學分)、人文藝術與行銷(2學分)、行銷研究(3學分)、消費者行為(3學分)、行銷通路管理(3學分)、國際行銷管理(3學分)、創意與學習(3學分)。
    • 四年級:廣告管理(3學分)、資料庫行銷(3學分)、創意與行銷(3學分)、網路行銷(3學分)、策略行銷(3學分)、策略專題研討(3學分)、通路管理(3學分)、品牌管理(3學分)。
  • 策略管理
    • 三年級:管理時事英文選讀(一)(2學分)、管理時事英文選讀(二)(2學分)、國際企業概論(2學分)、產業與競爭分析(3學分)、科技管理(3學分)、國際企業(3學分)。
    • 四年級:創新管理(2學分)、中小企業管理(2學分)、企業策略個案研討(3學分)、日本企業管理(3學分)。
  • 財務管理
    • 四年級:財務管理個案研究(2學分)、國際財務管理(2學分)、衍生性商品與風險管理(2學分)。
    • 三年級:管理經濟學(3學分)、國際財務管理(3學分)、期貨與選擇權實務(3學分);四年級:高階財務管理(3學分)。
  • 人力資源管理
    • 二年級:組織溝通(3學分);三年級:組織學習(3學分)、工商組織心理學(3學分)、人力資源發展(3學分)、組織發展與變革(3學分)、創意與學習(3學分)。
    • 四年級第一部分課程:國際人力資源管理(3學分)、訓練與發展(3學分)、績效管理(3學分)、領導學(3學分)、決策行為(3學分)、系統思考(3學分)。
    • 四年級第二部分課程:人力思考與創造力(3學分)、國際人力資源管理(3學分)、人力招募與甄選(3學分)、績效評估(3學分)、薪酬管理(3學分)。
  • 運籌管理
    • 一年級:微積分(二)(3學分);三年級:專案管理(3學分)、全球供應鏈管理(3學分):四年級:電子商務與全球運籌(3學分)。
特色課程
國立中正大學
會計與資訊科技學系
國立中正大學
企業管理學系
適合從事工作
  • 會計師

    具有會計師資格,從事會計事務之規劃與執行,或提供個人、企業、團體或政府機關等會計問題諮詢、業務審計等服務工作。


  • 會計主管

    督導、審核企業或組織內部各項會計作業,並提出各項財務、稅務、投資、融資決策之建議。


  • 成本會計

    對各種已發生或將發生的成本相關財務活動,進行規劃、預算、執行、記錄、報告與分析(如:實際成本、標準成本、預估成本)。


  • 審計人員

    審查、核定財務收支記錄並提供審計和會計相關諮詢等工作。


  • 稅務人員

    從事稅收、買賣契約及其他證件之檢查,以決定個人、企業應繳之稅務種類及其他金額等工作。


  • 經營管理主管

    負責企業或組織的營運策略規劃,並指導及協調各項相關工作事宜。


  • 業務主管

    負責參與訂定國內(外)業務拓展之整體策略及計畫,並能掌握業務管理所需之領導技巧,以提昇業績實現公司市場拓展目標之工作。


  • 人力資源主管

    協助企業或組織內部之人力資源業務規劃、協調、指導、管制及考核的管理工作,並確保員工召募任用、薪資獎酬、訓練發展、人事規章等功能之完備與合於法令規範。


系友生涯
國立中正大學
會計與資訊科技學系
國立中正大學
企業管理學系

多元能力

邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
20% Complete
20%
數理科學:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
15% Complete
15%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
15% Complete
15%
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
15% Complete
15%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
15% Complete
15%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
10% Complete
10%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
10% Complete
10%
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
10% Complete
10%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
10% Complete
10%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
5% Complete
5%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5% Complete
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5% Complete
5%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
5% Complete
5%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
5% Complete
5%
運作分析:分析特定需求並規劃合適的運作流程,運用技術調整、組裝、設定設備,讓設備及系統正常運作。
5% Complete
5%
系統運作:評估與分析系統的運作方式、效能,考慮運作成本與效益,制定系統運作可改善或調整的方式。
5% Complete
5%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
5% Complete
5%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5% Complete
5%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
5% Complete
5%
數理科學:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5% Complete
5%
記憶詮釋:能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
5% Complete
5%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5% Complete
5%
空間定向:能覺察環境、物體與自己的相對位置,辨別出方向、維度,想像物體在移動或重新排列後的外觀。
5% Complete
5%
同時多工:能同時接收多個訊息,切換心力在不同的訊息組合。
5% Complete
5%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5% Complete
5%

性格特質

主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
20% Complete
20%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,樂衷於與夥伴一同完成任務。
20% Complete
20%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
20% Complete
20%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
20% Complete
20%
深思力行:常常追求事物的條理秩序,審慎確認事物的彼此關係,行事仔細考量後果。
20% Complete
20%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
25% Complete
25%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
25% Complete
25%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
20% Complete
20%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
15% Complete
15%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
15% Complete
15%


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