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真理大學
國際經營與貿易學系
佛光大學
管理學系(經營管理組)
所屬學群 管理學群 財經學群
國際企業學類
管理學群
企業管理學類
所在校區

資料準備中

校本部

26247宜蘭縣礁溪鄉林尾路160號

學系特色

本系「國際企業與貿易學系」源自於真理大學的「國際貿易學系」。本系設立目的在培育具有健全人格特質、人文關懷素養、宏遠國際觀、英日外語溝通能力、熟捻國際經貿與國際經營等專業人才,以因應政府或國內外企業所需求之人才。因此本系辦學特色有:理論與實務的課程並進,多元化、國際化及教學創新的學習環境,英日外語能力並進的訓練,師生參與國際學術交流與合作的促進,多元化的學生活動,涵養學生服務、熱誠與團體合作之精神。

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企業經營的成功取決於堅強的管理基礎。不論是人事管理、作業流程優化、成本管控、行銷策略、服務等,作業流程優化、成本控管、行銷策略、服務等,都需要管理專業知識與技巧。管理學系致力於培養學生成為優秀的管理者,透過相關課程和講座得舉辦,協助學生取得一系列專業證照.增加他們的職場競爭力,能夠在不同領域中取得成功。此外,亦積極推動「全職式」校外實習,讓學生有機會透過參與企業實習和專題製作,積累實戰經驗。

學科意涵

本系系名涵蓋兩個重要學科, 一個是國際企業經營(International Business);另一個為國際貿易(International Trade)。因此本系以「語言培訓」、「商學課程」、「基本工具」等為基礎課程,再以「國際經營管理領域」及「國際貿貿金融領域」等兩大領域課程為軸心。

管理學系為順應經濟發展脈動,以及我國當前與未來的社會變遷,並配合本校位於宜蘭地區的產業特性。內容規劃「經營管理」與「行銷與休閒管理」專業學科學程,以「管理基礎知識」、「發掘問題能力」、「人際溝通能力」與「企業倫理意識」為核心概念,讓學生瞭解服務產業專業知識與營運特質的管理人才。

學習方法
高中階段可以準備的學習方法或方向

在高中階段可以先奠定外語基礎,英文是必備,日文也可以藉由社團或其他方式先奠定一點基礎日文。另外,可以涉獵一些商學的 基本概念,同時可以多注意財經與時勢新聞或相關報導,以提升學生的知識與視野

1.管理基礎知識
2.發掘問題能力
3.人際溝通能力
4.企業倫理意識

與相關科系之異同

本系「國際企業與貿易學系」與部分學校的「國際企業學系」、「國際經營與貿易學系」相近,皆重視國際企業環境、國際企業經營管理、國際行銷等面向,本系尚有更紮實的國際貿易實務、跨境電子商務等實務競賽與演練,以及企業實習的實務訓練。同時本系更重視英日文並重,著重國際交流,且有國際經貿、人文與企業講座,以提升學生國際觀與視野。
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本校管理學系兼具理論與實務能力之教師團隊,規劃設計了經營管理及行銷與休閒管理等兩項專業學程,以培育跨領域的管理人才。本系在理論傳授之外,另結合課程編製「證照地圖」,供學生未來之就業準備,協助同學取得一系列的專業證照。此外,近年來積極推動「全職式」的校外實習,尤其是在地觀光旅遊、財金產業和連鎖流通業,藉由全職式的校外實習除了可以厚植同學的職場實務能力之外,更可以在畢業之前就開始累積工作年資。

生涯發展容易誤解之處

一般人可能會認為國際貿易學系畢業生只能選擇國貿方面的工作,事實上本系畢業生具有廣泛、絕佳的就業機會,包含了貿易公司、物流公司、商業銀行、證券公司、船務公司、空運公司、報關行以及政府關務人員等等。

管理在產業領域所涵蓋的範圍很廣泛,學生較無法瞭解到管理學系可以培養在產、銷、人、發、財之經營管理的人才。此外,為配合宜蘭地區的產業特性及鼓勵學生具有創業之能力,管理學系除了培養學生具有擔任基層主管作準備之外,另外也啟發同學在行銷創業與觀光旅遊產業之發展。

學習方法容易誤解之處

1.本系不僅重視學生英語能力的提升,因此會加強學生英日文的訓練與實力。
2.本系理論與實務並用,讓同學能將自己所學運用在實務課程上。
3.本校有許多國外姐妹校,英日文及在校成績達到一定的程度,就有機會申請海外交換生之機會。

本系教學除了學生分組討論並口頭報告結果之外,期望透過小組的討論,培養學生具有發掘問題能力,並進而分析與解決問題之技能。另外課程教學也結合了實務的校外教學、業師協同授課,以及搭配證照考試與企業實習的機會,強化學生在管理理論與實務之整合,增進職場實作力與溝通力,強化產業鏈結,畢業後無縫接軌。

補充提醒與說明

本系優勢:
(1)完整的課程規劃
(2)本系專任教師學術專長或研究與本系相符可發揮學術。
(3)建構多元化、國際化及教學創新的學習環境。
(4)著重課程理論與實務並進,以及本系英日文外語能力的訓練並進。
(5)本系發展符合企業國際化及全球區域經濟整合,以及全球大專院校朝國際化、多元化與教學創新之發展趨勢。

一、培養學生「作中學、學中作」的學習氛圍
二、鼓勵學生微型創業之企劃能力
三、運用在地豐沛的觀光產業資源,發展休閒遊憩領域之管理與應用

真理大學
國際經營與貿易學系
佛光大學
管理學系(經營管理組)
核心課程地圖
  • 不分年級必修
    • 歐亞國際講座
  • 大一必修
    • 會計學
    • 國際企業導論
    • 管理學
    • 初級日文
  • 大二必修
    • 金融市場
    • 行銷學
    • 日本當代企業與文化
    • 觀光與商用日文
    • 進階日文
  • 大三必修
    • 國際貿易實務
    • 國際貿易理論與政策
    • 國際行銷學
    • 國際企業管理
    • 國際金融
    • 經貿英文選讀
    • 金融與經貿證照
    • 財務管理
    • 投資學
    • 國際財務管理
    • 英文多益證照
    • 區域經貿研究
    • 跨境電商專題
    • 投資學
  • 大四必修
    • 商用英文
    • 國際匯兌
    • 國際經濟情勢分析
    • 兩岸經貿研究
    • 網路行銷
    • 人力資源管理
  • 大一必修
    • 會計學一
    • 會計學二
    • 經濟學
    • 行銷管理
  • 大二必修
    • 人力資源管理
    • 管理資訊系統
    • 財務管理
    • 商用英文
  • 大三必修
    • 統計學一
    • 統計學二
    • 策略管理
    • 商業軟體應用
    • 實務實習
  • 大四必修
    • 作業管理
專業選修課程
  • 經濟
    • 個體經濟學
    • 總體經濟學
  • 行銷
    • 消費者行為
    • 行銷研究
    • 網路行銷
  • 外語
    • 進階日文
    • 觀光與商用日文
    • 多益英語測驗
  • 管理
    • 企劃與簡報
  • 行銷
    • 消費者行為
    • 行銷研究
    • 網路行銷
  • 貿易
    • 跨境電子商務
    • 關稅理論與實務
    • 國際物流
  • 經貿
    • 台日經貿專題
    • 兩岸經貿專題
    • 企業實習
    • 區域經貿研究
    • 經貿與金融證照
    • 策略創新與產業
  • 貿易
    • 跨境電子商務
    • 關稅理論與實務
    • 國際物流
  • 經貿
    • 台日經貿專題
    • 兩岸經貿專題
    • 企業實習
    • 區域經貿研究
    • 經貿與金融證照
    • 策略創新與產業
  • 行銷
    • 消費者行為
    • 行銷研究
    • 網路行銷
  • 經貿
    • 台日經貿專題
    • 兩岸經貿專題
    • 企業實習
    • 區域經貿研究
    • 經貿與金融證照
    • 策略創新與產業
  • 法律
    • 商事法
  • 理財
    • 投資學
  • 財務
    • 國際財務管理
  • 企業經營
    • 國際企業個案研究
  • 外語
    • 進階日文
    • 觀光與商用日文
    • 多益英語測驗
  • 經貿
    • 台日經貿專題
    • 兩岸經貿專題
    • 企業實習
    • 區域經貿研究
    • 經貿與金融證照
    • 策略創新與產業
  • 貿易
    • 跨境電子商務
    • 關稅理論與實務
    • 國際物流
  • 經貿
    • 台日經貿專題
    • 兩岸經貿專題
    • 企業實習
    • 區域經貿研究
    • 經貿與金融證照
    • 策略創新與產業
  • 經營管理學程
    • 服務業管理、消費者行為、服務組織行為、服務創新管理、商業溝通與國際禮儀、服務流程規劃、活動企劃與簡報、連鎖店管理、電子商務與APP、管理科學、採購與供應管理、顧客關係管理、專案管理。
  • 行銷與休閒管理組
    • 創業管理、創新網路行銷、創新與網路創業、市場調查、顧客關係管理、產品與品牌管理實作、休閒遊憩概論、休閒英文、遊程規劃與設計、觀光行銷、民宿管理與實務、領隊導遊實務
特色課程
真理大學
國際經營與貿易學系
佛光大學
管理學系(經營管理組)
適合從事工作
  • 金融專業人員

    在金融、投資相關企業、組織或部門中,從事有價證券受託買賣,如股票交易、期貨及選擇權等相關金融商品。


  • 國貿人員

    處理國際貿易事務,如進出口作業、安排貨物運輸業務、市場開發、接訂單等工作。


  • 業務人員

    針對企業、團體或個人,從事商品或服務之國內外銷售、業務推廣、客戶開發等工作。


  • 核保/保險內勤人員

    負責審核保險案件的危險分級與核定保費率,及處理保險業務相關的工作。


  • 行政事務秘書

    主要負責處理資訊及文書類的工作,並協助確認主管行程、會議安排及記錄等工作。


  • 儲備幹部

    接受企業培訓並執行各項工作任務,為將來準備要升任的管理職預先準備。


  • 管理部經理

    研擬企業年度營運計劃,並規劃各項管理制度與流程,訂定如績效管理、調薪與薪酬制度等政策,以維持企業的競爭力。


  • 業務人員

    針對企業、團體或個人,從事商品或服務之國內外銷售、業務推廣、客戶開發等工作。


系友生涯
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國際經營與貿易學系
佛光大學
管理學系(經營管理組)

多元能力

主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
20% Complete
20%
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
15% Complete
15%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
15% Complete
15%
聽覺辨識:能在有干擾的情況下專注於聲音來源,分辨音調、音量,並將不同強度的聲音轉為可辨讀的語句。
5% Complete
5%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
5% Complete
5%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5% Complete
5%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
5% Complete
5%
數理科學:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5% Complete
5%
記憶詮釋:能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
5% Complete
5%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5% Complete
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5% Complete
5%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
5% Complete
5%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
5% Complete
5%
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
10% Complete
10%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
10% Complete
10%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
10% Complete
10%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
10% Complete
10%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
10% Complete
10%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
10% Complete
10%
系統運作:評估與分析系統的運作方式、效能,考慮運作成本與效益,制定系統運作可改善或調整的方式。
10% Complete
10%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
10% Complete
10%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5% Complete
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5% Complete
5%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
5% Complete
5%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
5% Complete
5%

性格特質

主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
30% Complete
30%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
25% Complete
25%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
25% Complete
25%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
10% Complete
10%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
10% Complete
10%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
20% Complete
20%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
20% Complete
20%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
15% Complete
15%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,熱衷於與夥伴一同完成任務。
15% Complete
15%
開朗活潑:總是正向樂觀的看待事物的發展,即使事件發展不如預期,也能保持接納、能看見正向價值,常常表現自在、不膽怯。
15% Complete
15%
合作互助:總是願意優先關照、包容他人的需求,在不同意見中尋求最大的合作可能,優先尋求團體的共同價值,信任團體成員的指引。
15% Complete
15%


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