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元智大學 管理學院學士班(主修：會計) |
淡江大學 會計學系 |
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| 所屬學群 |
財經學群
會計學類 |
財經學群
會計學類 |
| 學系特色 |
1. |
本系以培育術德兼修之卓越會計人才為宗旨，大學部課程通過澳洲會計師公會與ACCA（特許公認會計師公會）認證，並為美國管理會計師協會在台合作夥伴。就短期而言，本系期望落實教學與實習活動，提升學生試場及職場的競爭力；鼓勵學生取得海內外會計師及相關證照，並提高學生之國際化視野。 |
| 學科意涵 |
培養學生具備分析企業財務與經營狀況、設計及執行內部控制與稅務規劃之能力，亦具備成本管理會計知識，協助企業進行經營決策，以及查核企業財務報表之能力。 下載詳細資料 |
會計是一種對組織經濟及商業活動的動態溝通系統，目的是提供會計資訊(特別是財務性資訊)給決策者，協助其制訂審慎的判斷與決策。會計包含對經濟個體活動之衡量與紀錄、財務報表之整理與編製，為一種商業語言。而會計資訊是否允當表達，則有賴查核人員(會計師)進行審計程序加以驗證。 |
| 學習方法 |
理論學習：學習財務會計、審計、成本會計、稅法等理論架構與實務應用。 圖解:理論分析例圖 版權:元智大學管理學院會計學群 
案例分析：以理論為基礎，引進相關個案進行探討分析，例如企業購併、企業舞弊、企業價值衡量與分析、管理決策制訂等。 圖解:案例分析例圖 版權:元智大學管理學院會計學群 
數據分析：運用統計工具與財經資料庫，分析企業經營狀況是否健全。 圖解:數據分析例圖 |
1.基本學理講授：介紹會計、稅務及審計等專業之知識及學理。多數會計專業課程會配合助教實習課之演練。 
2.個案分析：以分組方式進行討論，分析企業財務報表、進行管理個案或是資訊系統之討論。 
3.企業實習：至會計師事務所或是稅務機關實習，驗證學理與實務。 圖解:與事務所實習合作簽約 版權:本系資料 |
| 高中階段可以準備的學習方法或方向 |
會計是一個很實務貼近生活的學科，是根據實際商業行為而衍生的專業知識. 除了基礎的原理外，需要更深究其應用面，可在高中時期累積以下各種經驗，從中培養相關基本能力。 |
1.中英文閱讀能力 |
| 與相關科系之異同 |
會計與財金在是有相關性的學科，例如在公司資金來源籌措、規劃、與購置資產決策分析等方面有高度重疊性，但更重視各項投資與決策對於企業財務報表上的影響。此外，會計主修領域還涵蓋內部控制的設計、管理績效的監督考核，以及稅務相關法規的介紹和應用。 |
會計系著重會計專業之養成，各會計專業學科又常具有銜接性，故整體而言，會計系係屬於較為專精且須深度學習的科系，也因此培養學生具備特殊會計審計專長的能力，在未來就業上較不易受到其他學科的競爭，由於各種組織都需要會計人員，因此學生學習過程雖然較為專研，但畢業就業情況也更有保障。 |
| 生涯發展容易誤解之處 |
會計主修畢業生只能到會計師事務所擔任審計人員？還是一般公司行號當會計人員？其實那只是其中一些選擇，其他出路的可能性也頗為多元。例如：學術研究、財務人員、行政工作等。同時,也會學習管理相關知識,因此也可以從事與管理相關工作. 故可知本主修出路廣泛，多也從基層員工、幹部做起，但卻可因會計概念而攀升更快。 |
會計系畢業可以進入會計師事務所執行審計工作，也可擔任政府與企業的稅務、會計或財務工作，工作內容並不侷限於會計專業範圍；企業籌資、財務規劃與跨國發展，各行業都需要會計背景的專業人員。 |
| 學習方法容易誤解之處 |
一般人容易對會計系的學習內容認為須具備很強的數學能力、邏輯能力等刻板印象，甚至認為男生不適合唸會計系，此為錯誤觀念。本主修領域需要使用到的數學只有加減乘除，而且不只重視學術訓練，也強調應用。很多傑出畢業校友並且擔任會計師的男女生比例也相當均衡. |
會計系常被高中生誤認為是很枯燥難讀的科系，不如財金相關科系靈活有趣。其實會計系之課程雖然深入專業，但在設計上是循序漸進先苦後甘的，在修習過程中踏實一步一腳印就容易得到成就感；出路也比其他科系寬廣。 |
| 補充提醒與說明 |
學生可選擇:數位行銷與人力資源、國際企業管理、財務金融、會計為主修領域，並依主修領域選擇專業學程為主修學程；另可修習輔修學程、產業學程、跨校學程等，發展發展個人獨特之競爭優勢。同時，每位學生均能延後分流，大二至大四可自由轉換主修學程，有助學生探索職涯性向，適性發展並發揮個人潛能，強化在未來世界的競爭力。 |
本系課程為台灣第一所獲得國際性會計師組織(如ACCA、澳洲會計師等)課程認證之大學，合作機制可協助同學早日取得國際會計師證照。本系長年提供高額獎學金，產學合作管道暢通，會計師事務所實習與就業機率很高。 |
| 學系聯絡方式 |
電話：03-4638800#6081~6084 信箱：bba@saturn.yzu.edu.tw |
電話：0226215656分機2589、2594 信箱：tlax@oa.tku.edu.tw |
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元智大學 管理學院學士班(主修：會計) |
淡江大學 會計學系 |
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| 核心課程地圖 |
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| 專業選修課程 |
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| 特色課程 |
審計學該課程探討會計師在查核公司財務報告時需要注意的查核風險事項，以及如何取得適當的查核證據作為出具審計報告的依據。課程佐以企業舞弊案例的個案討論，加深同學對於審計查核的瞭解。 圖解:審計學 版權:元智大學管理學院會計學群 
財報分析此課程透過上市櫃公司財務報告的個案分析，讓學生瞭解如何由財報中判斷企業的經營良窳，以及辨識可能的經營風險。 圖解:財報分析 版權:元智大學管理學院會計學群 
成本與管理會計此課程讓學生瞭解產品成本如何衡量、預算如何編製、並學習各類績效考核的方式，以及長短其決策所需的財務資訊分析技術。 圖解:成本與管理會計 版權:元智大學管理學院會計學群 |
會計實務講座邀請實務界之高階主管蒞臨演講，提供學生在企業界、會計相關專業組織及公務機關之會計實務知識，並對學生分享未來成功會計人員應具備之知識與特質，作為學生在校學習之參考指引。 圖解:邀請實務界主管蒞臨演講 版權:本系資料庫 
審計實務講座邀請各大會計師事務所執業會計師(特別是四大事務所)以及政府審計單位高階主管蒞臨演講，提供學生了解目前會計師事務所及政府審計之工作重點、業務方向與重要之審計新知，提供學生在校學習及未來生涯規劃之參考指引。 圖解:邀請會計師蒞臨演講 版權:本系資料庫 
會計審計實習與會計師事務所合作，提供學生實習與產學合作之機會，讓學生有機會在未來之職場上親自感受工作之性質與環境。學生藉由實習課程之參與，了解學校所學之理論與實務應用的關係，並培養團隊合作、抗壓性及工作態度...等學校課程講授中較難直接提供之訓練。 圖解:實習成果分享 版權:本系資料庫 |
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元智大學 管理學院學士班(主修：會計) |
淡江大學 會計學系 |
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| 適合從事工作 |
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| 系友生涯 |
圖解:資深望重，誠信正直 版權:陳憲正校友本人親自授權
陳憲正元智大學會計系 PwC普華永道廈門所高級經理 PwC資誠聯合會計師事務所副總經理 司法官訓練講師 現為資誠聯合會計師事務所合夥人 2012-2014年派駐PwC 廈門 服務當地台商及大陸當地企業 協助企業輔導來台上市. 主要專長： • 公司法、證交法及稅法之諮詢服務 • 企業上市(櫃)規劃與輔導 • 企業財務會計及稅務實務 • 協助企業建立內部控制暨會計制度 • 海內外投資架構規劃及集團企業組織重組之諮詢服務 
圖解:民法不修，歧視不休 版權:李牧宜校友本人親自授權
李牧宜1. 元智大學會計系畢, 前中華航空空服員 2. 關鍵評論網專欄作者及採訪編輯 3. 2016年大塊文化出版作品《我在飛機上學會的事》 4. 東森新聞台灣啟示錄專訪 5. 司法院國民法官名人團成員 在華航飛行期間便以專欄方式用文字記錄機艙中的社會觀察, 2016年因一篇<一位空服員的告白：服務陸客傷身，服務台灣人傷心> 受出版社關注並在一年後與大塊文化合作出版《我在飛機上學會的事》，正式開啟文字工作者的生命。關注領域包含在台移工、人權、性別議題、東南亞等，深深相信文字和行動的力量可以做出許多改變。 
圖解:生活隨拍 版權:張謙恆校友本人親自授權
張謙恆元智大學會計學系學士 元智大學會計學系碩士 國立政治大學會計學博士 淡江大學會計學系任職助理教授 元智大學會計學群任職助理教授 就讀元智大學會計系學士、碩士，爾後取得國立政治大學會計學博士學位，畢業即服務於淡江大學會計學系，於2018年轉職回元智大學管理學院會計學群任教。曾榮獲勤業論文獎首獎、會計師公會學術論文獎優選、並獲得科技部跨國產學合作交流及人才培訓計畫與數次年度研究計畫、亦獲選為海內外學術研討會最佳評論人與最佳論文數次。 |
圖解:陳進財董事長 版權:個人提供
陳進財淡江會計系及會計研究所碩士、美國舊金山大學公共行政碩士。安侯聯合會計師事務所查帳員、南僑化工總裁、穩懋半導體董事長、中華民國校友總會理事長、淡江會計教育基金會的董事長。 在南僑化工二十多年，從基層一到集團總裁，扎實、完整歷練，培養卓越專業經理人的能力。運用其厚實的專業知識，成功扮演危機企業「救火隊」的角色，不僅成功把穩懋半導體、廣鎵光電自泥沼中拔出，且經營穩懋半導體公司成為全球最大的砷化鎵晶圓代工廠，在業界中享有「小台積電」的美譽。 
圖解:洪嘉聰董事長 版權:個人提供
洪嘉聰淡江大學會計系畢業，曾任致遠會計師事務所查帳員，聯華電子企業理財、信用管理暨財務部經理、財務長與財務資深副總。目前為聯華電子及智原科技公司董事長。 現任聯電公司董事長1991年加入聯華電子團隊，由於善用會計財務專業知識，不論在財務操作或事業併購方面，屢建奇功，表現非常卓越，獲得高階領導賞識與信任，四十歲不到就被拔擢為聯電財務長，2004年並獲得Institutional Investor評選為亞洲半導體業最佳財務長。2008年接任聯電董事長，掌管聯電集團的經營。 
圖解:卓永財董事長 版權:個人提供
卓永財淡江大學會計系、舊金山大學管理學碩士、清華第一位跨學院（工學院、科管院）聯合推薦的名譽博士。交通銀行一路晉升至主任秘書，1985年離開交通銀行成立管理顧問公司，目前為上銀科技及大銀微系統董事長。 身兼金融家與創業家，為企業經營與創新的典範，鼓勵創新，獲得創新與品牌獎項無數。其領導之上銀科技，為臺灣最大的機電關鍵零組件企業，美國Forbes雜誌評選「2015全球創新成長百強」。同時，他創立的「上銀機械碩士論文獎」，每年經費高達千萬元，更被譽為機械產業技術研發的「青年諾貝爾獎」。 
圖解:趙揚清董事長 版權:個人提供
趙揚清淡江大學會統系會計組畢業，政大財政研究所碩士。歷經財政部稅制會、賦稅署、國庫署副署長、國庫署署長、公平交易委員會主任委員、財金資訊公司及台灣行動支付董事長等職務，淡江大學副教授，現已退休。 26年的公務員生涯，從基層開始，敬業、熱忱、樂觀，不斷的自我充實，展露其卓越的財經專業能力，深得其各階主管們的賞識，賦予重任，一路拔擢，至公平會主委，參與國家重要政務。其目前擔任之財金資訊及台灣行動支付公司董事長職務，仍然承擔國家信用交易平台及行動支付之重任。 |
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元智大學 管理學院學士班(主修：會計) |
淡江大學 會計學系 |
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多元能力 |
專注力：投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
15%
語文理解與表達：能透過語文理解他人想法形成特定概念，且能說明特定想法或因果關係。
10%
邏輯推理：能捕捉事物運作的規律或關聯性，歸納或是推演不同事物的差異或因果關係，並得到特定理解。
10%
主動學習：積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響，並依據各環節選擇適合的學習行為。
10%
自省促進：收集、評估自己或他人的表現，提出可改善及調整的方法或採取行動。
5%
社會覺察與合作：覺察並理解他人的感受或想法，並調整自己的做法，配合他人來完成任務。
5%
說服協商：提出觀點與他人商議或說服他人同意，以積極的態度引導他人，達成共識、目標，或解決困難。
5%
問題解決：分析並預判問題的成因與後果，設想出合適的解決方法及使用的工具。
5%
資源管理：分配及運用可支配的資源，調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性，發揮預期效益。
5%
數理科學：能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題，依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5%
記憶詮釋：能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容，且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
5%
快速知覺與總結：能從散落的資訊中，快速分辨與覺察具有意義的訊息，且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5%
同時多工：能同時接收多個訊息，切換心力在不同的訊息組合。
5%
敏銳創造：能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異，且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋，呈現新穎之處。
5%
批判思考：運用不同觀點對問題進行理性分析，對問題的解決方法或結論，評估出優缺點、支持、反對的意見。
5%
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邏輯推理：能捕捉事物運作的規律或關聯性，歸納或是推演不同事物的差異或因果關係，並得到特定理解。
10%
記憶詮釋：能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容，且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
10%
專注力：投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
10%
主動學習：積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響，並依據各環節選擇適合的學習行為。
10%
自省促進：收集、評估自己或他人的表現，提出可改善及調整的方法或採取行動。
10%
說服協商：提出觀點與他人商議或說服他人同意，以積極的態度引導他人，達成共識、目標，或解決困難。
10%
問題解決：分析並預判問題的成因與後果，設想出合適的解決方法及使用的工具。
5%
資源管理：分配及運用可支配的資源，調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性，發揮預期效益。
5%
語文理解與表達：能透過語文理解他人想法形成特定概念，且能說明特定想法或因果關係。
5%
社會覺察與合作：覺察並理解他人的感受或想法，並調整自己的做法，配合他人來完成任務。
5%
批判思考：運用不同觀點對問題進行理性分析，對問題的解決方法或結論，評估出優缺點、支持、反對的意見。
5%
快速知覺與總結：能從散落的資訊中，快速分辨與覺察具有意義的訊息，且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5%
同時多工：能同時接收多個訊息，切換心力在不同的訊息組合。
5%
數理科學：能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題，依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5%
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性格特質 |
樂群敬業：總是表現活潑、傳遞熱情，主動參與活動，樂衷於與夥伴一同完成任務。
35%
合作互助：總是願意優先關照、包容他人的需求，在不同意見中尋求最大的合作可能，優先尋求團體的共同價值，信任團體成員的指引。
35%
深思力行：常常追求事物的條理秩序，審慎確認事物的彼此關係，行事仔細考量後果。
30%
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堅毅負責：常常長時間專注投入於特定事物，排除干擾訊息，會對所承諾的事物，會負起責任目標、執行到底，享受追求成就。
30%
樂群敬業：總是表現活潑、傳遞熱情，主動參與活動，樂衷於與夥伴一同完成任務。
20%
合作互助：總是願意優先關照、包容他人的需求，在不同意見中尋求最大的合作可能，優先尋求團體的共同價值，信任團體成員的指引。
20%
自信肯定：總是相信自己能達成目標，會肯定自身的優勢、長處，面對挫敗能較好的調整情緒。
15%
探究冒險：常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境，樂於把困難視為一種挑戰，在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
15%
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