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ColleGo! 大學選才與高中育才輔助系統 
國立屏東大學
教育學系
國立聯合大學
經營管理學系
所屬學群 教育學群
教育學類
管理學群
企業管理學類
學系特色

教育學系旨在努力實現以下三大願景:
1、傳承:將戮力傳承過去優良師資培育歷史與精神,作為養成優秀國小師資的搖籃。
2、創新:將賦予「教育」與「師培」嶄新且寬廣的意涵,以創新學系的價值與未來。
3、超越:除了秉持既有的豐厚傳統外,同時也超越原有的思惟與視野,邁向多元發展。

本系歷史悠久,創立於民國66年,為本校最早成立的管理科系。培養學生具有「廣博多元」的經營知識中具備通達的管理通識能力,畢業系友多為公司的負責人或高階主管。本系師資延聘國外內知名大學管理相關領域博士擔任,有完善的三個專業學群(創新、營運、行銷)特色教室與特色研究室,以及超大空間的學生學習資源室。目前已經與國外多所大學簽訂雙聯學制,另外也與姊妹校進行短期修課的合作。

學科意涵

教育學系為師資培育學系,大學部及日間碩士班為國民小學類科師資生(不包含課程與教學碩士在職專班),無須另外參加本校教育學程甄選,可直接修習國民小學師資類科教育學程。

國立聯合大學經營管理學系:經營管理是指企業內,為使生產、採購、物流、營業、勞動力、財務等各種業務,能按經營目的順利地執行、有效地調整而所進行的系列管理、運營之活動。

學習方法
高中階段可以準備的學習方法或方向

本系之課程規劃,將仍依三大課程結構進行,並依學生的需要與教育市場的發展逐步修訂。在課程內容上,將以教育行政、課程與教學為首要,並規劃方法與理論的課程為其基礎。

1.培養日常作業討論或報告製作中培養溝通與團隊合作的能力。
2.藉由作業或報告成果呈現來訓練口語表達的能力。
3.落實學生思考分辨與解決問題的能力。

與相關科系之異同

1.多元與彈性並呈:持續傳承師培歷史與核心精神,將課程與教學列為本學系的核心課程,同時,創新學系超越傳統師培的多元價值,重新檢視學系教育目標、定位與願景,並將教育創新等新概念融入課程,賦予師培更寬廣的意涵與未來發展方向。
2.理論與實務並重:重視理論與實務結合、強調做中學以及創新價值,鼓勵學生到實務現場見習、參與、並邀請教育人員至校演講分享經驗,呈現出學生理論與實務並重的學習成果。

本系和相關科系的差異之處在「學群專業」選讀:本系課程設計分為3個專業學群(創新、營運和行銷學群),故各學群另訂相關的專業能力來強化學生在特定管理領域的能力,以落實管理專才的培育。
其他經營管理科系的必修讀科目如管理學、經濟學、會計學、統計學、商事法、商用英文實務與書信、商用微積分、行銷管理、組織行為、人力資源管理、策略管理、財務管理、作業管理、管理教學、創新管理、在本系皆有修讀。

生涯發展容易誤解之處

不只有擔任教師一職才是本學系的出路,很多文教相關、甚至是從事教育行政類科也都是從教育學系穩扎穩打實力而成的,

本系常被誤解只能從事文書處理等行政工作,然本系修習「創新學群」的學生可以從事產品研發管理、科技管理以及培訓學生「微型創業」的能力;修習「營運學群」的學生未來可從事生管、品管、採購、ERP專案、專案管理等工作;修習「行銷學群」的學生未來可從事行銷企劃、廣告公關、市場調查、銷售管理等工作。

學習方法容易誤解之處

教育學系除堅守培養優良國小師資教育目標外,亦培育教育行政與管理人才、社會服務人才,以貫徹「教育」本質與服務社會理念,亦從實務經驗中培養學生組織能力、研究能力、溝通協調能力,激發出從事教育事業多元潛能。

本系最容易被高中生誤解是學得很廣,沒有專精在某一領域內。就本系而言,在大二開始就開設計三個專業學群(創新、營運和行銷學群),讓學生選擇自己喜歡的學習內容或學習方向,而專精在這些專業上。

補充提醒與說明

1. 本學系於學術研究及各項校內外活動時,均有優異表現,歷年來均向國家科學委員會申請大專學生參與專題研究計畫。
2. 112學年度本系畢業系友(含碩士生)共141位錄取正式教師,分佈於17個縣市,其中2位榜首、1位公費生、31位雙榜(4位三榜)。
下載詳細資料

由於本系在課程規劃採用「廣博多元、通達有專」的培養廣博的全人通識、鼓勵多元的跨域學習、奠定通達的管理基礎、強化專業的特色學群等核心理念,使學生在多方面的職能基礎。

學系聯絡方式

電話:(08)7663800分機31401~34102

信箱:edu@mail.nptu.edu.tw

電話:037-381600

信箱:bm@nuu.edu.tw

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教育學系
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經營管理學系
核心課程地圖
  • 不分年級必修
    • 教學基本學科課程
  • 大一必修
    • 教育概論
    • 國音及口語表達
    • 普通數學
    • 教育心理學
    • 教育社會學
    • 教學原理
    • 教育統計學
  • 大二必修
    • 課程發展與設計
  • 大三必修
    • 教育哲學
    • 學習評量
    • 教學實習(一)
    • 國民小學國語教材教法
    • 國民小學數學教材教法
    • 教育研究法
    • 專題研究
  • 大四必修
    • 教學實習(二)
  • 大一必修
    • 會計學
    • 經濟學
    • 管理學
    • 管理數學
    • 計算機概論
  • 大二必修
    • 統計學
    • 行銷管理
    • 財務管理
    • 創新管理
    • 作業管理
    • 組織行為
  • 大三必修
    • 人力資源管理
    • 企業倫理
  • 大四必修
    • 策略管理
專業選修課程
  • 國民小學師資職前教育專業課程
    • 共需修習46學分分為 (一)專門課程須修習4個領域10學分。 (二)教育專業課程需共修習36學分又分為1. 教育基礎課程 2. 教育方法課程 3. 教育實踐課程,每個類群皆須至少修習12學分,因字數有限詳細科目請至本系系網查閱。
  • 系專業課程
    • 分為必修、選修、院選修課程、自由選修, 必修共7學分,選修須修習25學分,院選修2學分,自由選修20學分, 選修又分為四個類群,每個類群至少需修習4學分, 因字數有限詳細科目請至本系系網查閱。
  • 創新學群
    • 問題解決與創新技術
    • 科技動態
    • 產品與服務開發管理
    • 知識管理
    • 科技與法律
    • 創業管理
    • 微型創業實務
    • 專利分析
    • 流程創新
    • 科技策略
    • 研究發展管理
    • 商業模式創新
    • 科技創業與營運實務
    • 服務創新與資訊應用
    • 智慧科技導論
    • 人工智慧與產業應用
  • 營運學群
    • 採購管理
    • 企業流程設計與管理
    • 全面品質管理
    • 運籌管理
    • 最佳化方法
    • 專案管理
    • 企業資源規劃
    • 專案管理應用
    • 供應鏈管理
    • 敏捷專案管理
    • 營運決策與大數據
    • 服務業營運管理
    • 精實管理
    • 機器學習
  • 行銷學群
    • 管理心理學
    • 消費者行為
    • 電子商務
    • 行銷企劃
    • 國際行銷
    • 廣告管理
    • 行銷研究
    • 服務業行銷
    • 品牌管理
    • 通路管理
    • 數位行銷
    • 智慧商務導論
  • 共同選修
    • 資訊管理
    • 商業應用軟體
    • 領導與溝通
    • 管理會計
    • 管理個案分析
    • 統計資料分析與應用
    • 金融市場與保險
    • 團隊建立與管理
    • 績效管理
    • 產業分析
    • 經營分析與企業診斷
    • 多變量分析
    • 投資管理
    • Python程式設計
    • 資料分析與處理
  • 創新學群
    • 問題解決與創新技術
    • 科技動態
    • 產品與服務開發管理
    • 知識管理
    • 科技與法律
    • 創業管理
    • 微型創業實務
    • 專利分析
    • 流程創新
    • 科技策略
    • 研究發展管理
    • 商業模式創新
    • 科技創業與營運實務
    • 服務創新與資訊應用
    • 智慧科技導論
    • 人工智慧與產業應用
  • 營運學群
    • 採購管理
    • 企業流程設計與管理
    • 全面品質管理
    • 運籌管理
    • 最佳化方法
    • 專案管理
    • 企業資源規劃
    • 專案管理應用
    • 供應鏈管理
    • 敏捷專案管理
    • 營運決策與大數據
    • 服務業營運管理
    • 精實管理
    • 機器學習
  • 行銷學群
    • 管理心理學
    • 消費者行為
    • 電子商務
    • 行銷企劃
    • 國際行銷
    • 廣告管理
    • 行銷研究
    • 服務業行銷
    • 品牌管理
    • 通路管理
    • 數位行銷
    • 智慧商務導論
特色課程
國立屏東大學
教育學系
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經營管理學系
適合從事工作
  • 小學教師

    具有小學教師身分,擔任各小學學校教師人員。依教學科目擬定各種課程的教材,進行課堂教學,並視學生學習情況給予支援。


  • 公家機關相關人員

    1.接受人民委託,管理公共事務的人員。2.依法於受有俸給之文武職公務員,及其他公營事業機關服務人員。


  • 研究助理

    協助研究計畫的進行,並處理與計畫相關的行政工作。


  • 經營管理主管

    負責企業或組織的營運策略規劃,並指導及協調各項相關工作事宜。


  • 業務主管

    負責參與訂定國內(外)業務拓展之整體策略及計畫,並能掌握業務管理所需之領導技巧,以提昇業績實現公司市場拓展目標之工作。


  • 品管/品保主管

    負責訂定品質管制作業計畫、流程、規章等,研究品質管制之方法、程序、工具及途徑,並運用生產或作業現場並指導品質管制作業進行。


系友生涯
國立屏東大學
教育學系
國立聯合大學
經營管理學系

多元能力

語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
5% Complete
5%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5% Complete
5%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
5% Complete
5%
數理科學:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5% Complete
5%
記憶詮釋:能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
5% Complete
5%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5% Complete
5%
空間定向:能覺察環境、物體與自己的相對位置,辨別出方向、維度,想像物體在移動或重新排列後的外觀。
5% Complete
5%
同時多工:能同時接收多個訊息,切換心力在不同的訊息組合。
5% Complete
5%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5% Complete
5%
肢體力量與協調:能使肢體快速連續彎曲、伸展或扭轉,呈現力量與平衡,做出跳躍、衝刺、投擲動作。
5% Complete
5%
遠觀細察:能在遠、近距離中能分辨、比較色彩差異,在不同光線強度下能觀察物體大小、距離、移動變化。
5% Complete
5%
聽覺辨識:能在有干擾的情況下專注於聲音來源,分辨音調、音量,並將不同強度的聲音轉為可辨讀的語句。
5% Complete
5%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
5% Complete
5%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
5% Complete
5%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5% Complete
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5% Complete
5%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
5% Complete
5%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
5% Complete
5%
運作分析:分析特定需求並規劃合適的運作流程,運用技術調整、組裝、設定設備,讓設備及系統正常運作。
5% Complete
5%
程式設計:了解程式語法以及邏輯架構,撰寫、修改程式,開發並設計系統。
5% Complete
5%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
30% Complete
30%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
15% Complete
15%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
15% Complete
15%
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
10% Complete
10%
數理科學:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
10% Complete
10%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
5% Complete
5%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
5% Complete
5%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5% Complete
5%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
5% Complete
5%

性格特質

主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
50% Complete
50%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,樂衷於與夥伴一同完成任務。
50% Complete
50%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
25% Complete
25%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
25% Complete
25%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
25% Complete
25%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
25% Complete
25%


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