校本部

111台北市士林區華岡路55號

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(一)本系旨在培育兼具政治、經濟及國際與區域事務專業知識之人才，課程設計兼顧理論基礎與實務訓練，鼓勵學生以跨領域視角分析並解決社會問題，為未來進入職場或繼續深造奠定堅實基礎。
(二)本系具備完整學制，設有學、碩、博士等學位，並設「學士班學生修讀碩士班學程」，錄取本校碩士班後縮短碩士修業年限。
(三)本系系友人數眾多，遍布各行業，有利發展人際網絡。

本系創始於民國54年，是國內勞動領域首創之學術單位，已培育超過4500位遍佈社會各界之系友。開設勞動關係、人力資源及職業安全衛生管理等專業學程，畢業生就業出路包括：政府機關、國(民)營企業、工會等勞資、人資、職業安全衛生人員。2019年104人力銀行統計企業主動邀約畢業生面試熱門度，在前十名學校中，人力資源類職缺偏好中國文化大學。

嚴謹學理基礎，強調理論與實務的結合
課程架構以政經專業能力與跨域整合為兩大主軸，以培養學生分析經濟與政治事務的能力，並理解政策制定及其對國家社會之影響。
課程設計涵蓋跨學科領域學習
包含政治學、經濟學、跨領域學科與相關的實習課程，結合多元跨領域之學術整合以及關注全球與區域議題，強化數據分析與解讀，著重實務導向與政策影響力。

勞動暨人力資源乃對應「勞動部」主管勞動及人力資源事務之職掌，與企業勞資關係及人力規劃、發展、管理之需求，其專業職能涵蓋勞動關係(勞基法、勞工保險、勞資協調、就業服務)、人力資源(員工招募、職涯發展、薪資福利、教育訓練、績效管理)、職業安全衛生管理(職業災害預防、企業安全衛生管理、職業災害勞工保護)等三大面向。

(1)強化表述、思考能力：可從論述分析和語言表達兩方面，練習面對事情或問題時，能提出自己的看法，並且能清楚說明。而寫作便是一種可以同時訓練論述分析和語言表達的途徑。
(2)培養觀察、紀錄能力：主動關注新聞、時事與國際議題，讓自己對社會事務抱持好奇心，透過觀察、養成批判思考與理性分析能力。
(3)善用學習資源：可以利用線上學習課程與國內外的開放式課程，知識型Youtube頻道也都是很好的學習管道。

在研習基礎學科與知識時，除了基礎的理論外，尚需了解其應用面，如何應用於實務以及關心社會，因此平時應培養歸納思考與融會貫通的能力，可以透過觀察周遭的人與環境、關心社會脈動與時事評論來加強這項能力，經由發現問題、了解問題及思索問題，有助於提升自己的觀察力，歸納思考與融會貫通的能力。

政治與經濟學系強調跨領域研究方法，既運用政治學的質性研究（案例研究、制度分析），又結合經濟學的量化工具（統計、數理模型），訓練學生同時具備「政策分析」與「經濟數據解讀」的能力。
本系的特色是「連結政治制度與經濟發展」，介於政治、經濟與社會之間，適合關心公共事務、喜歡分析社會議題的學生。

勞動暨人力資源學系為融合勞動學科知識跨領域架構之科系，涵蓋職場的勞資權益保障、企業的人員任用與發展、勞動者的職涯規劃與發展、職場安全與健康等勞動事務之整合。而勞工關係學系著重於「勞資關係與勞動政策」與「勞動市場與就業」之勞資關係領域；人力資源相關科系則為組織管理與發展、招募訓練、薪資與績效管理等人力資源領域。

Q：政治與經濟學系出路為何?
A：
1.公部門/民意機構：高考、外交特考、國安特考、經濟財稅、民代助理
2.金融相關：金融、證券、保險、投信、投顧、資產管理
3.民間單位：新聞媒體、公關傳播、企業財務
4.智庫：台灣經濟研究院、中華經濟研究院、商業發展研究院

本系學生畢業出路多被認為於政府機關從事勞工行政事務或於企業人力資源部門從事招募、教育訓練、績效管理等工作，然亦有其他多元出路，如企業的職業安全衛生管理；勞資或企管顧問公司的勞資顧問、勞資爭議協調、教育訓練；人力銀行或人力仲介公司的就業媒合；工會、勞工團體的會務行政、勞資爭議協調。

很多人都以為政治就是課堂上討論時事、辯論藍綠或國際衝突。經濟「太理論，不實際」，需要很強數理能力。
其實政治與經濟學系學習特點是跨領域整合，結合政治與經濟視野，同時學習政治制度的運作與經濟活動的原理，理解政府、企業與個人之間的互動，面對各種不同議題或問題，都可具備思考、判斷與決策的能力。

一般社會關心的勞工議題如勞資爭議、勞保年金、一例一休、職業災害等，均需在跨越社會、經濟、法律、管理、衛生健康等各學門的科際整合思維下予以處理。因此本系因應此跨域需求，課程教學除了相關學科的基礎訓練，並強調保障勞動者勞動權益與安全健康，及企業人力發展科際整合與應用。

本系實務實習的部分有：政治實習、板信銀行實習等。

什麼是基本工資、一例一休、超時加班？
我怎麼培植自己的就業競爭力？
失業了怎麼辦?
勞保會不會倒?
退休後的生活保障有那些？
工作時受傷誰挺我?
這些都由勞動暨人力資源學系來為你解答