| 我的學系 |
實踐大學 國際企業英語學士學位學程(臺北校區) |
世新大學 企業管理學系 |
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| 所屬學群 |
管理學群
企業管理學類 |
管理學群
企業管理學類 |
| 所在校區 |
校本部 104336臺北市中山區大直街70號 |
校本部 116台北市文山區木柵路一段17巷1號 |
| 學系特色 |
1. 學生組成:台灣學生、國際學位生、雙聯學位國際生及國際交換學生; |
AI×管理×傳播 |
| 學科意涵 |
實踐大學國際企業英語學士學位學程因應全球化趨勢採全英語授課,精心打造國際化學習環境,透過專業課程與語言能力雙軌並重的課程設計,強調學生之國際移動力,以培育學生成為尊重企業倫理,具備跨領域整合、領導與跨文化溝通能力及國際思惟之專業管理人才為終極目標。 下載詳細資料 |
企業管理探索「企業如何成功運作」,從行銷、研發、生產、人力資源到財務管理,學習整合資源、解決問題與創造價值。世新企管結合AI、ESG永續與創新創業,透過「AI浪潮下的商業創新」、「精準提示工程與商務應用」、「智慧醫美經營實務」等課程,帶你用AI分析市場、發想企畫,從課堂知識走向產業實作,把創意轉化為商業行動,培養未來職場所需的跨域實戰力。 |
| 學習方法 |
師生互動式課程。
商業個案分析。
企業參訪與移地教學。 |
問題導向學習(PBL):給予學生模擬企業真實情境的管理問題,如年度行銷企劃等,讓學生實作以培養問題解決能力。
個案研討(參與式學習):針對指定個案進行討論,以培養解決問題能力、擴散聚歛思考能力、資料收集與問題分析能力。
團隊合作與學習:許多課程報告與專案會以小組/團隊方式進行,藉此培養人際溝通表達、分工協調,及多元文化團隊合作能力。 企畫實作(做中學):透過實際操作演練,培養運用管理知識與技術於實際管理情境的能力。 |
| 高中階段可以準備的學習方法或方向 |
鼓勵高中同學從身邊與自己有關、有興趣的事物開始發掘問題,開展自主學習,提升內在學習動機,強化學習效能,進而尋找可能解決問題的方法與答案。 |
從興趣出發,把想法做出來 |
| 與相關科系之異同 |
學士學位學程與一般學系並無差異,同樣需完成畢業最低應修學分數,以取得具有大學畢業之學士學位。兩者最大差別在於課程規劃,學士學位學程因整合相關跨領域科系資源,師資與選課較為多元自由。實踐大學國際企業英語學士學位學程尤其強調深化國際產業鏈結,在教學上較偏重實務面,例如透過企業參訪讓學生實際瞭解企業之經營模式與發展策略。
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看懂全局,找到專長 |
| 生涯發展容易誤解之處 |
許多同學容易誤解學管理會不會學而不精、沒有特定專長而影響出路。實踐大學國際企業英語學士學位學程訓練扎實,著重國際企業管理、行銷管理、策略管理、財務管理、創新管理、品牌管理等專業能力的培養及跨領域整合能力,以國際化的視野,培養學生成為具備跨文化溝通的國際專業管理人才,全球職場機會豐富多元。
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不是接班人,也能讀企管! |
| 學習方法容易誤解之處 |
實踐大學國際企業英語學士學位學程為100%全英語授課,規劃各式專業課程、企業參訪與文化交流,提供學生快樂自我探索機會,化被動為主動學習,強調學習過程、方法和態度的引導。
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先探索,再練出專長 |
| 學習資源或補充說明 |
本學程學生僅需繳交實踐大學全額學雜費即可赴海外姊妹校交換學習,且申請次數不限,為最佳國際多元學習自我投資選擇。更多交換學生、雙聯學位學校列表,請參閱: |
有人陪你學,更有跨域舞台 |
| 我的學系 |
實踐大學 國際企業英語學士學位學程(臺北校區) |
世新大學 企業管理學系 |
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| 核心課程地圖 |
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| 專業選修課程 |
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| 特色課程 |
商業智慧分析
1. 商業智慧泛指綜合蒐集、儲存、分析及存取企業商情資料以做出數據化決策。 商業實務
1. 學習電子商務模型、數位行銷、數據分析、社群媒體行銷等專業知識,培養學生具備新商業模式與數位經濟能力。 設計力全英語學分學程
1. 教學內容強調國際化與跨領域學習。 |
AI與商業大數據AI與商業大數據為一技術導向程序,用以分析資料並提供有意義之資訊供管理者或使用者進行商業決策,本課內容涵蓋商業大數據流程介紹、資料倉儲建立、線上分析處理、資料視覺化與資料探勘應用等。
AI浪潮下的商業創新Line前總經理陶韻智先生開設全新課程「AI浪潮下的商業創新」,帶領學生探索AI對企業管理的影響,並學習運用創新思維實際解決商業問題,強化實務應用能力。
精準提示工程與商務應用「精準提示工程與商務應用」課程帶你認識人工智慧時代最熱門的技能——提示工程(Prompt Engineering)。透過實作練習,你將學會如何與 AI 對話、設計有效提示,並應用在行銷、創意發想、商業分析等情境中,培養結合科技與思考的能力,為未來職場做好準備。
新創企業瞭望大成小館創辦人江大成先生首登大學講堂擔任講師,講授該課程,帶領學生深入瞭解產業趨勢與創業實務,培養具備前瞻視野與實作能力之創新人才 |
| 完整課程地圖 |
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| 適合從事工作 |
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| 系友生涯 |
陳虹蓁2016-2020 實踐大學國際企業英語學士學位學程 現任:ASUS, WEMEA Market Development Manager 經歷: 2020-2022 ASUS ROG Global Territory Marketing 2019-2020 ASUS Taiwan Marketing Intern
呂揚芬現任:2022-2024 霍夫應用科技大學-管理MBA 2015-2019 實踐大學國際企業英語學士學位學程 2018-2019 德國福茲堡應用科技大學-國際管理(雙聯學位) 經歷: 2020-2021 家樂福總公司總監秘書 2020 德國萊茵技術監控專案助理
王乙亘現任:Uber 企業版 客戶合作經理 2022 法國里昂高等商學院 國際行銷與商業開發碩士 2017-2021 實踐大學國際企業英語學士學位學程 2019 泰國農業大學 交換學生 經歷: 2024-2026 Cake 國際人才平台- 企業客戶合作顧問 2022 高露潔棕梠公司行銷專員 2021 大江生醫永續與投資人關係實習生 2020 賓夕凡尼亞州駐台貿易投資辦事處專案實習生 |
版權:本人提供
呂阜為畢業於世新大學企管系。自小時受父母啟發對於經商管理、業務開發興趣濃厚,就學期間積極培養組織力與管理力,擔任系學會、畢聯會等學會會長,並藉社團活動磨練公眾演說與人才能力擔任校慶典禮主持人,畢業時亦獲頒傑出畢業生肯定,代表世新大學參與全國大專優秀青年籌備。 2016年退伍後先後任職於精品、旅遊業業務,團隊創月收300萬佳績。後與太太創業「哆食樂」韓式料理、精品保健品牌「有富仁森」、擔任親子餐廳「媽你講」營運長。近期成立團購公司「走心有限公司」,轉型為團購主經紀人,整合過往經驗,現旗下管理百位團購主,合作品牌破千,創下千萬營收。
版權:本人提供
孫彬嚴自幼家庭教育重視儲蓄理財觀念與人際互動能力。高中期間擔任熱音社教學長,負責籌辦聯合成果發表會,培養了理性思考、團隊協作與人際溝通能力。 完成大學指考後,養成閱讀《商業週刊》的習慣,對企業經營與財經知識產生濃厚興趣,也因此立志就讀企業管理學系。 大學期間充分運用校內豐富的學習資源,積極參與系學會與各項活動,建立了廣泛的人脈與職場軟實力,為日後的職涯發展奠定堅實基礎。 畢業後希望挑戰具成長性與挑戰性的工作,先在銀行取得實習機會,並陸續考取多張金融專業證照。退伍後,在親友鼓勵下加入國泰金控集團旗下的國泰人壽,開啟壽險業務生涯。 憑藉穩健的企管背景與勤勉實幹的態度,入職三年順利晉升副理,並於隔年再次晉升為業務單位處長。 企管所學的「產、銷、人、發、財」五大領域,與壽險事業的經營理念相互呼應,不論是主管的領導思維、人才培育,甚至是業務推動上皆能靈活運用、成果卓越。
圖解:自創9宮格早午餐 版權:本人提供
吳沛諼2005年桃園平鎮高中畢業,原以為會念中文走上教職,但後因家人選擇就讀企管。大學對行銷、廣告、企劃、管理課程感興趣,期將中文好的優點放入行銷推廣,在與人互動中學習觀察,了解以人為出發的行銷意涵。大三至九井廣告實習,因表現良好續聘為長期實習生,在理論與實務中學以致用,至今仍感念系上提供實習。 任台灣廣告整合行銷創意總監8年。2014-2016至上海服務知名品牌,吸取大陸經驗後回台創立唐恩設計,實行「跨海成本少一半、語言溝通無障礙、堅守品質人人愛」理念,作為兩岸設計橋梁。2017年自創9宮格早午餐,使用成本極小化的行銷模式,成效彰顯。目前持續在廣告圈中生存,並自擁餐飲品牌。 |
我的學系 |
實踐大學 國際企業英語學士學位學程(臺北校區) |
世新大學 企業管理學系 |
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多元能力 |
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
15%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
15%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
15%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
10%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
10%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
10%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
10%
程式設計:了解程式語法以及邏輯架構,撰寫、修改程式,開發並設計系統。
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5%
數理科學:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5%
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主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
15%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
15%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
10%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
10%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
10%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
10%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5%
同時多工:能同時接收多個訊息,切換心力在不同的訊息組合。
5%
系統運作:評估與分析系統的運作方式、效能,考慮運作成本與效益,制定系統運作可改善或調整的方式。
5%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5%
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性格特質 |
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
25%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
25%
合作互助:總是願意優先關照、包容他人的需求,在不同意見中尋求最大的合作可能,優先尋求團體的共同價值,信任團體成員的指引。
25%
深思力行:常常追求事物的條理秩序,審慎確認事物的彼此關係,行事仔細考量後果。
25%
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主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
15%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,熱衷於與夥伴一同完成任務。
15%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
10%
開朗活潑:總是正向樂觀的看待事物的發展,即使事件發展不如預期,也能保持接納、能看見正向價值,常常表現自在、不膽怯。
10%
合作互助:總是願意優先關照、包容他人的需求,在不同意見中尋求最大的合作可能,優先尋求團體的共同價值,信任團體成員的指引。
10%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
10%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
10%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
10%
深思力行:常常追求事物的條理秩序,審慎確認事物的彼此關係,行事仔細考量後果。
5%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
5%
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