國立臺灣海洋大學 水產養殖學系 |
國立臺灣海洋大學 生命科學暨生物科技學系 |
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所屬學群 |
生物資源學群
海洋資源學類 |
生命科學學群
生命科學學類 |
所在校區 |
海大校區 202基隆市中正區北寧路2號 |
海大校區 202基隆市中正區北寧路2號 |
學系特色 |
以培育學生成為水產養殖與生物科技之專門技術與研發人才為目標。大學部以基礎養成教育與專業訓練為二大主軸,分為養殖與環境、水產生物、營養飼料、病理與免疫、管理與系統分析及分子生物技術等六大專業學門領域,完整涵蓋水產養殖產業之所有專業技術。另配合六大學門教學開設相關實驗教學課程,並於本系附屬「水生動物實驗中心」提供學生極佳之實務操作學習空間,培養學生成為學理及實務兼俱之水產養殖專業人才。 下載詳細資料 |
最具有『跨領域』教學研究特色的生命科學系所 : |
學科意涵 |
水產養殖學科定義:指利用水域,人工養殖各種有經濟價值的水生動植物以取得水產品;是廣義農業的重要組成部分,也是漁業(按生產特徵即分為養殖業和捕撈業)重要的類別之一。 |
本系特色為「海洋生物活性物質+生物醫學+生醫奈米應用」尤其重視學生跨領域應用能力。培育生命科學知識與生物科技應用科技基本素養,並特別強化『生物醫學』與『海洋生物科技』產業應用,推動學生產業實習以及教師產學合作計畫,培育出國家社會所需的科技人才。 |
學習方法 |
未上傳圖片 課堂講授:授課老師於課堂上利用多媒體(PPT)或抄寫或繪圖於白板方式講授課程教材內容,讓學生可依教材內容主動閱讀書面資料並聆聽授課老師講解,專心聽講及適時抄寫筆記均提升其學習成效。 未上傳圖片 實務操作:實驗課程除由授課老師先講述原理或方法後,由學生進行實際操作並驗證相關結果,且讓學生撰寫報告或進行實作考核,讓課程之理論與實務能相互配合,學生也從做中學進而達到學習成效。 未上傳圖片 專題報告:以個人或分組方式進行專題報告,以多元方式累積知識的學習及整合並自行條理出學習重點,讓學習的深度加廣加深、強化邏輯思考能力;在分組報告中更能透過討論方式來提升學習成效以及共同解決問題的能力。 |
一、英文閱讀:本系課程以原文書為教科書,但多以國語授課,原文書籍能大幅提升英文閱讀能力及增加英文字彙量。 二、實驗操作:有多門基礎與進階實驗課程,實驗設備操作與實驗技術技巧都是必須的。 三、電腦與文書處理軟體技巧使用:相關課程會要求繳交報告、實驗數據分析等,本系開設「程式設計與資料處理」必修科目與基因體序列分析等課程。 主動自動自發學習:網路線上課程搜尋進而學習課內外相關知識。 |
高中階段可以準備的學習方法或方向 |
建議可於高中階段多加強英文、生物與化學學科之學習外,課後可多關注與養殖、生技產業之相關議題及報導,透過前往水族館或養殖等相關場域來瞭解自己的興趣方向。本系係屬於理論與實務相互應用的科系,需要做中學,所以需要保有對生物的熱情及實務操作的積極度,且需要具備觀察力、發現問題及解決問題的能力,可透過參加科學專題來加強這些能力。 |
在課程學習後產生的學習心得與省思,表達對課程的興趣及學習動機,或是在失敗的過程中獲取經驗,透過反思來修正方向及態度,做為下一個學習的動力。 |
與相關科系之異同 |
水產養殖學系簡稱為養殖系,教育目標相當明確,歸屬於「生物資源」學群,「海洋資源」學類;相較於其他生物資源學群之相關科系,本系學習的領域著重在水生生物及養殖相關領域,更具備專業性,具論理與實務合一之海洋特色學系,且其所學能實際應用於水產養殖或生物科技相關產業。 |
培育生命科學知識與生物科技應用科技基本素養 |
生涯發展容易誤解之處 |
出路包括:現場養殖、水族公司、海洋博物館、飼料研發、水產品檢驗或行銷、生物技術相關產業等;也可往相關公部門(如:農委會、漁業署、水試所、各縣市政府漁業課、各區漁會)或相關教育或研究機構發展。具高度專業性且又可跨足其他生物領域;包括智能養殖、離岸風場海域環境、海洋生物復育、智慧魚電共生等跨領域。 |
一、研究人員:不只是行政與總務的例行性工作,執行研究計畫主持人的主要研究計畫工作。 |
學習方法容易誤解之處 |
水產養殖課程涵蓋了養殖與環境、水產生物、營養飼料、病理與免疫、管理與系統分析及分子生物技術等六大專業課程,是一門相當專業與廣泛的農業相關技術學門,且理論與實務並行;除需具備許多的專業知能及實務經驗外,也逐漸導向智慧農業方向發展,已與傳統養殖產業僅透過經驗傳承方式截然不同。 |
一、英文閱讀:暑期時間可多加強英文閱讀能力,將可逐漸適應閱讀理解原文教材。 |
補充提醒與說明 |
建議高中生可以從學系專任師資專長協助瞭解學系。 |
本系教學目標為: 一、紮實的基礎知識:本系提供具深度和廣度的生命科學課程,重視基礎知識的教學。 二、專業研究能力的培養:本系之專題研究與專題討論為必修課採師徒制,由教師個別指導。提供多元豐富又專業的學習課程。 三、獨立思考能力的訓練四、創造力的開發:以堅強的生命科學知識為基礎,經專題研究和討論培養出創造力。 |
國立臺灣海洋大學 水產養殖學系 |
國立臺灣海洋大學 生命科學暨生物科技學系 |
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核心課程地圖 |
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專業選修課程 |
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特色課程 |
未上傳圖片 養殖與食魚文化由水產養殖出發,探討不同地區、國家與文化背景對於食用性水產資源之利用形式差異。讓學生能分別就養殖、漁業、一般性食用與加工,了解豐富多元的水產飲食文化。教材內容包括了:漁業與水產養殖,水產資源,漁獲與相關處理,飲食文化及物種多樣性與生態保育;並透過臉書(養殖與食魚文化)社團方式來增進互動。 未上傳圖片 養殖學實驗(一)(二)
配合水產養殖學理培養學生現場養殖操作能力,俾於現場應用得心應手,不至於眼高手低。教材內容包括:水生動物實驗中心實務管理簡介,植物性餌料生物培養,動物性餌料生物培養,貝類孵化,蝦類孵化及培育,淡水魚孵化及培育以及海水魚孵化及培育。 未上傳圖片 水產養殖實習提供同學機會親身體驗養殖相關產業現場及研究機關各種管理及操作,以驗證平日課堂學習,達到學以致用的效果;待實習結束後同學們必須完成實習心得報告並上台分享實習心得,讓修課同學透過同學們的經驗分享來提升更多的學習成效。 |
未上傳圖片 有機化學基礎有機化學,循著官能基來介紹相關化學。會強調結構與活性的關係,著重觀念,介紹化學反應時會從反應機制的角度切入以輔助瞭解。 未上傳圖片 生物科技產業概論認識時事議題並了解生技醫藥領域對環境社會及全球的影響。 未上傳圖片 生物化學本課程從介紹不同的生物分子的構成及化學特性出發,繼而探討在生物體內進行反應所必需的酶的催化特性,包含不同的酶結構如何構成,以及結構與催化的關聯性。 |
國立臺灣海洋大學 水產養殖學系 |
國立臺灣海洋大學 生命科學暨生物科技學系 |
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適合從事工作 |
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系友生涯 |
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陳君如學歷:國立臺灣海洋大學水產養殖學系學士,美國阿拉巴馬州立奧本大學漁業暨水產養殖研究所碩士 現職:行政院農業委員會水產試驗所所長。職業經歷:台灣省漁業局技佐、農委會漁業處技士、農委會漁業處技正、農委會漁業署技正、農委會漁業署水產養殖科科長、農委會漁業署研究員、農委會秘書室主任、農委會科技處副處長、杜夫萊茵公司副總經理兼實驗室主任、杜夫萊茵股份有限公司副總經理、農委會漁業署主任秘書、農委會漁業署副署長。 未上傳圖片
黃昭斌學歷:國立臺灣海洋大學水產養殖學系學士 現職:全興國際水產股份有限公司總經理。經歷:成立新海濱繁殖廠、新加坡吉城公司董事經理、香港泉興國際發展有限公司總經理。傑出表現/優良事蹟:1988年是阿曼王國繁殖草蝦成功第一人,並將地膜養殖從沙漠移至東南亞沼澤地區,隔開底層的干擾。期望擺脫人類是地球癌細胞的魔咒,將全興國際水產公司共同導入對地球友善的國際水產集團。 未上傳圖片
陳嘉祺學歷:國立臺灣海洋大學水產養殖學系學士、國立臺灣大學海洋研究所碩士 現職:斯里蘭卡Avant Garde Maritime Services (Pvt) Ltd 合伙人及海外事務部顧問。傑出表現/優良事蹟:帶領團隊至澳洲從事水產養殖工作;協助台灣遠洋漁船開創印度洋漁區,取得該區4個國家漁區首次開放台灣漁船進入作業;共同創建Avant Garde Maritime Services 從事印度洋區武裝保全計劃。 |
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王育民學術 國立成功大學生物資訊與訊息傳遞研究所教授。 未上傳圖片
趙致忠產業 泰合生技藥品股份有限公司生產管理處副處長 未上傳圖片
許惠真研究 中央研究院細胞與個體生物學研究所,助理研究員。 未上傳圖片
蔡守冠光鼎生物科技董事長 光鼎生物科技董事長 蔡守冠 系友 |
國立臺灣海洋大學 水產養殖學系 |
國立臺灣海洋大學 生命科學暨生物科技學系 |
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多元能力 |
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
15%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
10%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
10%
運作分析:分析特定需求並規劃合適的運作流程,運用技術調整、組裝、設定設備,讓設備及系統正常運作。
5%
程式設計:了解程式語法以及邏輯架構,撰寫、修改程式,開發並設計系統。
5%
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
5%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5%
數理科學:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5%
記憶詮釋:能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
5%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5%
同時多工:能同時接收多個訊息,切換心力在不同的訊息組合。
5%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
5%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
5%
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語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
5%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
5%
數理科學:能選擇適當的科學、數理知識或邏輯來思考問題,依據科學規律正確地推演出答案或排列資訊。
5%
記憶詮釋:能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
5%
空間定向:能覺察環境、物體與自己的相對位置,辨別出方向、維度,想像物體在移動或重新排列後的外觀。
5%
同時多工:能同時接收多個訊息,切換心力在不同的訊息組合。
5%
專注力:投入心力在特定訊息及排除外部干擾。
5%
手工操作:能依據物體變化(如移動速度),快速地調整出肢體反應,或以運用手部與手指進行精細動作。
5%
肢體力量與協調:能使肢體快速連續彎曲、伸展或扭轉,呈現力量與平衡,做出跳躍、衝刺、投擲動作。
5%
遠觀細察:能在遠、近距離中能分辨、比較色彩差異,在不同光線強度下能觀察物體大小、距離、移動變化。
5%
聽覺辨識:能在有干擾的情況下專注於聲音來源,分辨音調、音量,並將不同強度的聲音轉為可辨讀的語句。
5%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
5%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
5%
自省促進:收集、評估自己或他人的表現,提出可改善及調整的方法或採取行動。
5%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
5%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
5%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
5%
運作分析:分析特定需求並規劃合適的運作流程,運用技術調整、組裝、設定設備,讓設備及系統正常運作。
5%
程式設計:了解程式語法以及邏輯架構,撰寫、修改程式,開發並設計系統。
5%
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性格特質 |
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
20%
深思力行:常常追求事物的條理秩序,審慎確認事物的彼此關係,行事仔細考量後果。
15%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
15%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
10%
合作互助:總是願意優先關照、包容他人的需求,在不同意見中尋求最大的合作可能,優先尋求團體的共同價值,信任團體成員的指引。
10%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
10%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
5%
開朗活潑:總是正向樂觀的看待事物的發展,即使事件發展不如預期,也能保持接納、能看見正向價值,常常表現自在、不膽怯。
5%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
5%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,熱衷於與夥伴一同完成任務。
5%
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堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
20%
深思力行:常常追求事物的條理秩序,審慎確認事物的彼此關係,行事仔細考量後果。
20%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
10%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
10%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
10%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,熱衷於與夥伴一同完成任務。
10%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
10%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
10%
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