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國立政治大學
民族學系
國立東華大學
民族發展與社會工作學系民族發展組
所屬學群 社會心理學群
人類民族學類
社會心理學群
人類民族學類
學系特色

藉由民族學(重理論掌握與整合)、民族誌(重現象紀錄與描述)、民族史(重歷史材料運用與分析)的學科內涵,民族語言與質性研究的方法訓練,培養具族群政治思維與文化視野人才。進階學習:提供人文與藝術、社會與公共治理、環境與實作三領域群修課程;研究區域:關注中國少數民族、台灣原住民族、台灣新住民議題,及東北亞、東南亞、大洋洲等區域之人群與文化現象。

本系為全國唯一培養民族事務及民族社會工作人才之系所,原住民族師資全國之冠。學制完整設有學士班、碩士班、碩士在職專班。學士班採學籍分組方式招生,「民族發展組」關注與民族相關的各種事務,如文化教育、社會福利、土地經濟等議題,強調理論與實務並重,藉由理論的學習和實務訓練,開拓學生的視野,並鼓勵積極參與社會實踐與部落發展。畢業生可藉由擔任公職、教職、執行研究計畫、推動部落/社區組織等參與民族發展。

學科意涵

民族學是關注個別民族文化、民族與民族間之關係,以及國家與民族之互動和公共治理典範的社會科學。民族學期望透過對於民族關係、族群差異、社會文化的深入探析,瞭解民族在當代國家中的文化變遷、社會適應與族群認同等重要現象,進而推動跨文化對話、促進民族發展、邁向多民族互惠共生社會。

「民族發展」是透過各種發展理論與方法,讓民族的各項事務(如:文化教育、社會福利、經濟、土地等)達到理想的過程與目標。本系(組)設有「民發組核心學程」、「民族事務學程」及「社會政策學程」,用以培養公、私立部門民族事務管理、教育文化及經濟產業人才,以帶動原住民族社會的整體發展。

學習方法
高中階段可以準備的學習方法或方向

藉由批判性閱讀民族學經典著作,厚植學理及理解不同的民族文化,深化跨文化比較觀點。可運用學習模式SQ3R法進行閱讀,先瀏覽(Survey)、略讀文獻,得到概括認識與瞭解,透過發問(Question)引發思考。再經由閱讀(Read)、背誦(Recite)、複習(Review)統整知識,加深記憶與理解。並可瞭解社會科學的研究方法,熟悉社會科學知識的生產過程與工具。除閱讀外,民族學與田野調查密不可分,田野調查方法也被社會科學各領域(甚至商業、科技介面等研究)廣泛應用。可選擇感興趣的主題,尋找一個適洽的場域與主題,嘗試運用田野調查方法加以觀察紀錄,磨練自身的能力與技巧,體會田野調查方法「研究者本身即為研究工具」的特殊性質。

建議同學於高中時期開始:1.培養廣泛的閱讀興趣,透過多元的閱讀,強化對於文本內容的理解能力。2.除課業學習外,鼓勵參與社團或擔任各項幹部,展現對公共事務的熱情,並培養群體間溝通、合作及領導能力。3.關注與族群相關之時事,從中了解各種族群議題及所造成的問題,並嘗試思考問題的原因及解決方法。4.親身參與(訪)各族群部落,增加對族群文化的認識與認同。

與相關科系之異同

本系是國內唯一的「民族學系」,承繼早期邊政研究的學術資產,著重基於民族學學科知識、發展民族政策,以解決民族問題的取徑,既強調民族學知識的紮根,也重視公共治理的實務投入。在族群文化研究方面,本系與人類學系、人文社會學系等科系共享相近的學識基礎,然而在地緣政治、國家尺度下思索民族關係,積極參與、影響公共政策,則是本系長期的特色。

本系(組)主要培養社會所需之族群事務、研究人才,常被與公行系、社會系等混淆,而其中最大的差異在於,本系著重於跨領域知識的學習、整合與應用。除了人文、社會科學、公共行政、基礎法學課程以外,更安排許多族群文化、當代族群重要議題之課程,以不同族群文化間的文化認知與認同為基礎,從相關學科中擷取、整合相關的知識與論述,並應用於原住民族社會的發展,發展原住民族知識體系。

生涯發展容易誤解之處

學生職涯發展是否僅限從事公職?
雖然本系的目標為培育民族政策人才,然而學生學習族群文化觀,畢業後發展不僅在公共部門從事政策規劃與執行,也有許多系友從事族群文化、博物館、教育、觀光、社會福利的相關產業,亦有在傳播媒體、出版、娛樂等領域服務,相當多元。

本系畢業生具有開闊的文化視野與從事民族事務的知識技能,配合本系課規劃與大學學習資源,在職涯的發展上更加多元。畢畢業生的出路有:1.公務人員及民意代表、2.中、小學教師或民族學校教師、3.運用田野工作技巧、經濟產業知識,推動社區發展或自行創業。4.公私立部門社會工作人員、5.族群研究工作執行專案。

學習方法容易誤解之處

民族學是否只關心原住民族、少數族群?
民族學最初是為了證明一個民族的獨特性的學科,演變為跨民族的比較研究學科,因此民族學不僅會關心原住民族、少數族群,也強調透過跨文化比較,對研究者自己所屬的文化產生反思,且更關注如何解釋「民族」這種社會文化現象。

原住民族是台灣社會組成中重要的一部分,原住民族議題及民族事務眾多且影響廣泛,眾多公、私立部門的民族工作,不僅需要族人的投入,更需要非原住民族群的認識、理解與合作,才能使整體社會的發展更加蓬勃。因此本系除原住民族學生外,亦歡迎對於民族公共事務具有熱誠的非原住民族學生就讀,共同理解與推動民族發展工作。

補充提醒與說明

歡迎您來報考本系!若有任何問題請直接與我們聯繫。

本系師資豐富,專業領域面向廣闊,同學可於大學四年中深入學習原住民族政治政策、文化教育、經濟產業等課題,可從中準備國家考試或廣泛的探索職涯及學術研究興趣。原住民族是台灣社會重要的組成,所有的社會議題皆與原住民族相關,在本系的學習不僅豐富您的學識,更能培養綜觀在地與國際化的視野,並且具備民族事務的知識與技能,作為整體社會中眾多民族事務的推動者。歡迎對民族文化有興趣且對公共事務有熱誠的高中學生選擇就讀。
下載詳細資料

學系聯絡方式

電話:02-29393091*50551

信箱:ethnos@nccu.edu.tw

電話:03-8905788

信箱:tefi@gms.ndhu.edu.tw

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民族學系
國立東華大學
民族發展與社會工作學系民族發展組
核心課程地圖
  • 大一必修
    • 民族學
    • 民族語言學概論
    • 台灣民族誌
    • 中國民族誌
    • 世界民族誌
  • 大二必修
    • 民族學研究方法與實作
    • 民族政策
    • 滿語 (群修/民族語言六選一)
    • 蒙古語 (群修/民族語言六選一)
    • 維吾爾語 (群修/民族語言六選一)
    • 藏語 (群修/民族語言六選一)
    • 泰雅語 (群修/民族語言六選一)
    • 賽德克語 (群修/民族語言六選一)
    • 民族問題 (群修/社會與公共治理)
    • 民族文學 (群修/人文與藝術)
    • 民族地理 (群修/環境與實作)
    • 民族宗教 (群修/人文與藝術)
  • 大三必修
    • 台灣民族史
    • 中國民族史(I)(II)
    • 民族藝術 (群修/人文與藝術)
    • 民族教育 (群修/社會與公共治理)
    • 民族經濟 (群修/環境與實作)
    • 公共人類學 (群修/社會與公共治理)
    • 進階田野調查課 (群修/環境與實作)
    • 專題實作
  • 大一必修
    • 台灣原住民族文化
    • 世界原住民族通論
    • 社會學
    • 台灣原住民族史
  • 大二必修
    • 文化人類學
    • 族群文化實務
    • 法學緒論
    • 原住民族議題
    • 行政學
    • 政治學
  • 大三必修
    • 社會研究法
    • 憲法與原住民族法規
    • 發展研究概論
    • 行政法
  • 大四必修
    • 公共政策
    • 公共管理
    • 原住民族政策
專業選修課程
  • 人文與藝術領域
    • 台灣考古/音樂人類學/聲音人類學/民族神話及傳說/博物館學/博物館管理與經營/博物館展覽設計與製作/影視民族學/民俗學/清代滿文檔案選讀/基礎文物修復理論及實務/修復專案企劃與管理概論/人文視野下的西藏宗教與社會研究專題/英文民族誌影像選讀:原住民族土地與文化/藏學人類學
  • 社會與公共治理領域
    • 穆斯林民族問題/中國民族關係/蒙古社會與文化/語言、文化與數位媒體/中東民族專題/社群媒體與數位敘事/原住民族教育/民族與觀光/民族政治社會制度/當代新疆局勢與社會文化專題/大洋洲民族誌專題
  • 環境與實作領域
    • 文化生態研究專題:森林的綠色發展、保育和氣候變遷/東南亞飛行教室/民族政治社會制度/泰雅族文化與地理研究/南島文化與環境治理/原住民生態知識與自然資源管理/以學生為核心的民族課程設計行動/地方創生與青年創業實驗室/地方創生/台灣穆斯林社群田野調查/東南亞社會工作專題/數位民族誌/永續發展國際工作坊
  • 民族事務專業選修學程(選修21學分)
    • 含括民族事務各面向之理論與實務:原住民族法、原住民族政策、當代政治哲學、政治經濟學概論、原住民族人權與自治、族群關係與政治、原住民族部落工作、社會運動、原住民族文化資產、台灣山林與原住民族文化、原住民族與博物館、民族經濟與產業、原住民族知識與教育、原住民族教材教法、民族教育實習、原住民族健康與社會
  • 社會政策學程專業選修學程(選修18學分)
    • 含括社會政策領域之理論與實務:社會工作概論、社會統計、方案設計與評估、社會福利行政、社會工作管理、社會政策與社會立法、社會行政實務、社會福利概論
特色課程
國立政治大學
民族學系
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民族發展與社會工作學系民族發展組
適合從事工作
  • 公家機關相關人員

    許多系友在族群事務(如中央原民會、客委會,縣市政府相關單位)與文化行政(如中央文化部文資局,縣市政府相關單位)任職。民族學的訓練讓學生具備族群文化觀,具有致力消除文化偏見、促進族群平等與尊重的環境的願景,部分系友選擇公職,促成強化國家行政、法律、相關制度之文化敏感度,實踐多民族互惠共生的社會願景。


  • 博物館人才

    博物館的四大基本功能為典藏、研究、展示、教育,在這四個領域中皆有民族系友深耕。由於本系設有民族博物館,許多在學時期修習博物館課程或參與博物館策展的同學,因受到實務經驗的訓練,畢業後也選擇持續往博物館相關產業發展。


  • 教育人才

    部分系友在大學時期修習教育學程,畢業後進入各級學校,為作育英才付出貢獻。民族學系的民族學及相關課程,也是本校師資職前教育公民與社會專長領域的學生必須修習的學分,因此許多系友擔任公民教師,也有系友因民族史訓練而成為歷史教師。


  • 觀旅人才

    觀光產業是當代社會蓬勃發展之產業,其中從旅遊規劃、諮詢,到前線的導遊、領隊等,皆有本系系友從事相關服務。民族學訓練強調理解民族文化及易位思考,系友在產業服務時也結合民族學的涵養,推動文化觀光,致力帶給遊客更佳的旅行體驗。


  • 文化、文資、社區總體營造人才

    民族學訓練旨在培養學生的族群文化觀,部分同學畢業後也投入文化、文資、社區總體營造等領域,參與保護文化資產、傳承技藝、建立社區文化、凝聚社區意識,並融合設計、行銷、文化創意產業等實務取向,推動本學科關懷的民族發展議題。


  • 總幹事

    於機構或人民團體中,擔任管理執行工作,指揮監督所屬員工推行團體會務與業務等工作。


  • 公家機關相關人員

    依法於受有俸給之公務人員,及其他公營事業機關服務人員。或受機關委託,管理公共事務的人員。


  • 中小學教師及文化教師

    搭配本校師資培育課程,擔任各中、小學教師及文化教師。依教學科目擬定各種課程的教材,進行課堂教學,並視學生學習情況給予支援。


  • 社會學、公共政策、民族發展等領域研究人員

    從事社會學、公共政策、政治學、族群關係、民族發展的知識領域研究,並將其應用在相關工作上。


  • 專案管理主管

    負責各項經濟產業、社區發展等專案的計劃、進度掌控、指揮及協調管理,並管理部門日常活動。


系友生涯
國立政治大學
民族學系
國立東華大學
民族發展與社會工作學系民族發展組

多元能力

問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
100% Complete
100%
語文理解與表達:能透過語文理解他人想法形成特定概念,且能說明特定想法或因果關係。
15% Complete
15%
批判思考:運用不同觀點對問題進行理性分析,對問題的解決方法或結論,評估出優缺點、支持、反對的意見。
15% Complete
15%
主動學習:積極尋求新資訊用以掌握問題的前因、後果以及預期影響,並依據各環節選擇適合的學習行為。
10% Complete
10%
社會覺察與合作:覺察並理解他人的感受或想法,並調整自己的做法,配合他人來完成任務。
10% Complete
10%
說服協商:提出觀點與他人商議或說服他人同意,以積極的態度引導他人,達成共識、目標,或解決困難。
10% Complete
10%
問題解決:分析並預判問題的成因與後果,設想出合適的解決方法及使用的工具。
10% Complete
10%
邏輯推理:能捕捉事物運作的規律或關聯性,歸納或是推演不同事物的差異或因果關係,並得到特定理解。
10% Complete
10%
記憶詮釋:能識別、儲存、喚起多項資訊、數字、知識內容,且能以多種方式組合這些訊息間的差異與關聯。
5% Complete
5%
快速知覺與總結:能從散落的資訊中,快速分辨與覺察具有意義的訊息,且能歸納出要點、關聯、架構等概念。
5% Complete
5%
敏銳創造:能覺察特定事件與觀念、理論之間的差異,且能對事物進行拆解、組合、重新詮釋,呈現新穎之處。
5% Complete
5%
資源管理:分配及運用可支配的資源,調配人力、物力、資源運作的合理性、平衡性,發揮預期效益。
5% Complete
5%

性格特質

主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
20% Complete
20%
親和接納:總是願意關懷他人情緒與感受,樂於接納與照顧他人困擾與情緒,表現和藹友善、易於親近。
20% Complete
20%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
20% Complete
20%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
10% Complete
10%
合作互助:總是願意優先關照、包容他人的需求,在不同意見中尋求最大的合作可能,優先尋求團體的共同價值,信任團體成員的指引。
10% Complete
10%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
10% Complete
10%
深思力行:常常追求事物的條理秩序,審慎確認事物的彼此關係,行事仔細考量後果。
10% Complete
10%
主動積極:常常主動提出特定見解,樂於付出活力與熱情投入特定問題、活動,引領他人的行動。
20% Complete
20%
樂群敬業:總是表現活潑、傳遞熱情,主動參與活動,樂衷於與夥伴一同完成任務。
15% Complete
15%
變通開創:常常對多種事物,表達熱情興趣,對於既有事物,進行拆解、重組,給予新的理解與觀點,並且喜愛創造出令人意想不到的新事物。
15% Complete
15%
自信肯定:總是相信自己能達成目標,會肯定自身的優勢、長處,面對挫敗能較好的調整情緒。
10% Complete
10%
開朗活潑:總是正向樂觀的看待事物的發展,即使事件發展不如預期,也能保持接納、能看見正向價值,常常表現自在、不膽怯。
10% Complete
10%
堅毅負責:常常長時間專注投入於特定事物,排除干擾訊息,會對所承諾的事物,會負起責任目標、執行到底,享受追求成就。
10% Complete
10%
深思力行:常常追求事物的條理秩序,審慎確認事物的彼此關係,行事仔細考量後果。
10% Complete
10%
探究冒險:常常樂於探索未知事物、能夠容忍陌生情境,樂於把困難視為一種挑戰,在探索、挑戰未知中偏好看見自己的成長。
10% Complete
10%


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